Assistente de Dp/rh

**Empresa**: Cityengenharia" **Salário da vaga de emprego de Assistente de DP**: A combinar **Cidade/Estado**: Brasília / DF **Descrição da vaga de Assistente de DP**: Benefícios: Vale transporte e vale alimentação lago sul/df Requisitos: experiência com rotinas de departamento pessoal (fechamento de folha, contribuições sociais, folha de ponto)...

Analista de RH/DP Responsabilidades: Como Analista de RH/DP, você será o pilar essencial para o bom funcionamento do departamento de Recursos Humanos. Suas responsabilidades abrangem uma variedade de funções generalistas, incluindo treinamento, recrutamento e seleção, suporte ao departamento de pessoal (DP), pesquisa de clima organizacional, gestão...

Analista de RH/DP Responsabilidades: Como Analista de RH/DP, você será o pilar essencial para o bom funcionamento do departamento de Recursos Humanos. Suas responsabilidades abrangem uma variedade de funções generalistas, incluindo treinamento, recrutamento e seleção, suporte ao departamento de pessoal (DP), pesquisa de clima organizacional, gestão...

Empresa: Tudo Delas Make Up Eireles Cargo: Assistente de DP/RH Horário de trabalho: segunda à sexta Regime de contratação: Efetivo - CLT Quantidade de vagas: 01 **Local de Trabalho**: Valparaíso - GO Salário Fixo: R$2.000,00 + Vale Transporte + Vale alimentação (R$520,00) REQUISITOS/ HABILIDADES: - Ensino Superior completo ou cursando na...

**Cargo**:Assistente de Departamento Pessoal e Recursos Humanos **Carga horária semanal**:44 horas semanais **Horário**: - Segunda à sexta: 9h às 19h (intervalo de 13h às 15h) - Sábado: 8h às 12h **Remuneração**: R$1.450 **Incluso**: - Vale-transporte (R$11/dia) - Vale alimentação (R$18,50 nos dias com mais de 7 horas de...

A Combinar Ensino Superior completo ou cursando na área de RH ou Administração; - Experiência com rotinas de DP e RH (Controle de Ponto, Folha de pagamento; Admissão; Rescisão; Contratos; Benefícios); - Excel Intermediário; - Disponibilidade de horário; - Boa comunicação escrita e verbal. Carga Horária: 44 horas semanais Sem informação Ensino...

. **Requisitos** Ensino Superior completo ou cursando na área de RH ou Administração; - Experiência com rotinas de DP e RH (Controle de Ponto, Folha de pagamento; Admissão; Rescisão; Contratos; Benefícios); - Excel Intermediário; - Disponibilidade de horário; - Boa comunicação escrita e verbal. **Jornada de trabalho** 44 horas semanais Carga...

. **Requisitos** Ensino Superior completo ou cursando na área de RH ou Administração; - Experiência com rotinas de DP e RH (Controle de Ponto, Folha de pagamento; Admissão; Rescisão; Contratos; Benefícios); - Excel Intermediário; - Disponibilidade de horário; - Boa comunicação escrita e verbal. **Jornada de trabalho** 44 horas semanais Carga...

**Atividades**: Responsável em gerir e controlar, ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões, planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável conhecimento em e-social e gerenciador...

**Atividades**: Responsável em gerir e controlar, ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões, planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável conhecimento em e-social e gerenciador...

Desenvolvimento e implementação de estratégias de RH e iniciativas alinhadas com a estratégia de negócios da empresa; - Gerenciar todos os subprocessos de Gestão de Pessoas; - Conduzir processos de recrutamento e seleção; - Gerenciar avaliações de desempenho e feedbacks; - Aplicar e monitorar programas de treinamento; - Produzir e acompanhar...

**Descrição**: Experiência comprovada e mínima de 02 anos em RH/DP para gerir e controlar: ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões.Planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável...

**Descrição**: Experiência comprovada e mínima de 02 anos em RH/DP para gerir e controlar: ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões.Planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável...

Atividades: Responsável em gerir e controlar, ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões, planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável conhecimento em e-social e gerenciador...

Atividades: Responsável em gerir e controlar, ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões, planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável conhecimento em e-social e gerenciador...

PRÉ REQUISITOS: EXPERIENCIA COMPROVADA DE ATUAÇÃO NA ARÉA DE DP/RH. EXPERIENCIA EM CONTROLE DE PONTO ELETRONICO, ESCALA (ELABORAÇÃO E CONTROLE), BANCO DE HORAS, FECHAMENTO DE FOLHA, ROTINAS PERTINENTES AO DEPARTAMENTO PESSOAL, PACOTE OFFICE INTERMEDIARIO/AVANÇADO. TRABALHO EM EQUIPE. DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO. FORMAÇÃO MÍNIMA: DESEJAVEL...

**Descrição**: Experiência comprovada e mínima de 02 anos em RH/DP para gerir e controlar: ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões.Planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável...

**Descrição**: Experiência comprovada e mínima de 02 anos em RH/DP para gerir e controlar: ponto eletrônico e banco de horas, benefícios, férias, uniformes e EPI´s, exames periódicos. Efetuar processos seletivos, admissão, integração de funcionários e rescisões.Planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento (desejável...

**Descrição**: - Apoiar e realizar o processo de Recrutamento e Seleção; - Atividades de Gestão de Pessoas, prestando apoio imediato a Gerencia de RH; - Diariamente prestar apoio aos Assistentes de DP e Assistentes das unidades; - Entre outras atividades inerentes ao cargo. **Requisitos**: - Estar cursando graduação em Psicologia, Administração,...

. **Requisitos** Ensino Superior completo ou cursando na área de RH ou Administração; - Experiência com rotinas de DP e RH (Controle de Ponto, Folha de pagamento; Admissão; Rescisão; Contratos; Benefícios); - Excel Intermediário; - Disponibilidade de horário; - Boa comunicação escrita e verbal. **Jornada de trabalho** 44 horas...