Página da Vaga | ANALISTA DE GROWTH E PERFORMANCE

Job description

🔹 Atuar na linha de frente da estratégia digital de aquisição de leads, sendo responsável pelo planejamento, execução e otimização de campanhas de tráfego pago em canais como Meta Ads, Google Ads, TikTok, Display e Mídia Programática, entre outros, com foco em ROI. O profissional será responsável pela gestão de orçamento, análise de indicadores E2L (entry to lead), como volume, qualidade, taxa de conversão e rentabilidade, com o objetivo de gerar resultados de negócio. O cargo exige forte capacidade analítica para transformar dados em insights e estratégias de crescimento. O dia a dia envolve monitoramento constante das campanhas, testes de novas abordagens e alinhamento contínuo com agência, SDRs e time de vendas, sempre com foco na jornada do cliente e maximização das conversões.

Main responsibilities

Principais Atividades do Cargo:

- Planejar, desenvolver e executar estratégias de mídia paga em diferentes canais digitais;

- Gerenciar o orçamento de marketing, garantindo o melhor retorno sobre o investimento, com controle de CAC e ROI;

- Monitorar indicadores de performance (CTR, Taxa de Conversão, CPL, CPA, ROAS, entre outros) e realizar otimizações contínuas para melhoria dos resultados;

- Analisar dados provenientes das plataformas de mídia e dashboards, identificando oportunidades e elaborando relatórios com insights estratégicos;

- Atuar em colaboração com fornecedores e parceiros, como agências, áreas de criação e conteúdo, garantindo alinhamento e entrega de criativos;

- Manter alinhamento recorrente com o time de vendas para identificar oportunidades de melhoria e otimização do funil.

- Propor, testar e validar novas estratégias, canais e formatos de mídia;

Requirements and skills

Área de Resultados do Cargo (KPIs de Medição):

- Geração de leads qualificados para os times de SDR e vendas.

KPIs de acompanhamento:

- Share de leads válidos (por canal, campanha e ponto de venda);

- Taxa de conversão (por canal, campanha e ponto de venda);

- Custo por lead, custo por oportunidade e custo por venda.

Hard Skills – Técnicas e Ferramentas:

- Conhecimento sólido de funil de vendas digital, lógica de leilão, funis de conversão, segmentação de público, URLs e landing pages.

- Domínio das principais plataformas de mídia digital, como Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, entre outras.

- Experiência com ferramentas de análise e mensuração, como Google Analytics, Google Tag Manager e dashboards.

- Conhecimento intermediário a avançado em Excel ou Google Sheets para controle de dados e elaboração de relatórios.

- Conhecimento em integrações e tagueamento server-side (S2S).

- Experiência prévia no mercado automotivo com esses requisitos será considerada um diferencial.

Experiência Mínima Exigida:

- Experiência mínima de 4 anos na função (nível pleno ou sênior).

- Atuação em áreas de Lead Generation, tanto em serviços quanto em varejo.

- Experiência em times internos de marketing digital ou em agências de performance.

- Vivência nos segmentos automotivo, financeiro ou SaaS será considerada um diferencial.

Additional information

- 🍽 Vale Refeição

- 🚌 Vale Transporte

- 🏥 Assistência Médica – 100% paga para o titular

- 🦷 Assistência Odontológica – opcional

- 🏋🏻 Wellhub

- 🎂 Day Off no aniversário (conforme regras)

- ✨ Kit Onboarding Personalizado

- 🤰🏾 Kit Maternidade e Paternidade Personalizado

- 🤽🏼 Convênio com SESC (academia, atividades esportivas, colônia de férias, descontos em serviços culturais e lazer)

- 🎓 Convênios com Faculdades

- 🩺 Telemedicina ProPay gratuita para colaborador e dependentes (psicólogos, nutricionistas e clínico geral)

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