Gerente De Desenvolvimento De Sistemas

3 semanas atrás


São Paulo, Brasil Beesby Tempo inteiro

Buscamos um(a) Gerente de Desenvolvimento de Sistemas com perfil sênior, técnico e hands-on, que possua experiência comprovada na liderança de equipes de desenvolvimento em ambientes de alta performance, preferencialmente no setor bancário ou financeiro. O(A) profissional ideal será um(a) líder inspirador(a) e um(a) arquiteto(a) de soluções práticas, capaz de guiar uma equipe de aproximadamente 10 pessoas na concepção, desenvolvimento e otimização de sistemas robustos e seguros.

Sua atuação será fundamental para impulsionar a modernização tecnológica do banco, atuando diretamente nos desafios técnicos, na evolução da arquitetura de software e na adoção de tecnologias de ponta, garantindo que as entregas agreguem valor estratégico ao negócio.

Liderança Técnica e Arquitetura

- Definir e evoluir a arquitetura de software, garantindo a escalabilidade, segurança e robustez dos sistemas, com foco em .NET e C#.

- Realizar revisões de código críticas (code review) e mentorar tecnicamente a equipe, disseminando as melhores práticas de engenharia de software e design patterns.

- Atuar ativamente na resolução de desafios técnicos complexos e na tomada de decisões arquiteturais estratégicas.

Responsabilidades:

Gestão de Equipes de Alto Desempenho

- Liderar, desenvolver e motivar a equipe de desenvolvedores, promovendo um ambiente colaborativo, inclusivo e de aprendizado contínuo.

- Implementar e otimizar processos de desenvolvimento ágil (Scrum/Kanban), assegurando a entrega contínua de valor e a alta qualidade dos produtos.

- Gerenciar o desempenho individual e coletivo, identificando oportunidades de crescimento e desenvolvimento para cada membro da equipe.

Inovação e Modernização Tecnológica

- Explorar e implementar soluções baseadas em Kubernetes para a orquestração de contêineres, visando a resiliência e a eficiência da infraestrutura.

- Pesquisar e aplicar conceitos de Inteligência Artificial (IA) para otimizar processos de desenvolvimento, análise de dados e criação de funcionalidades inovadoras.

- Manter-se atualizado(a) com as tendências tecnológicas e propor a incorporação de novas ferramentas e metodologias que agreguem valor ao negócio.

Gestão de Projetos e Stakeholders

- Colaborar estreitamente com as áreas de negócio, produto e operações para alinhar expectativas e garantir que as soluções desenvolvidas atendam às necessidades estratégicas.

- Participar do planejamento e execução de projetos, assegurando o cumprimento de prazos, orçamentos e padrões de qualidade.

- Garantir a conformidade regulatória e a segurança dos dados em todos os desenvolvimentos, um pilar inegociável no setor bancário.

Requisitos e Qualificações

Essenciais

- Experiência sênior comprovada (mínimo de 5 anos) em gestão de equipes de desenvolvimento de software.
- Profundo conhecimento e experiência prática (hands-on) em desenvolvimento com a plataforma .NET e linguagem C#.
- Experiência sólida com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
- Vivência profissional no segmento bancário, financeiro ou de fintechs.
- Formação superior completa em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
- Habilidades de liderança, com histórico de mentoria e desenvolvimento de equipes técnicas.
- Excelente capacidade de comunicação e de gestão de stakeholders.



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