Vaga de Analista de RH

Descrição Geral:Requisitos: Formação completa em psicologia e/ou gestão de recursos humanos Pós-Graduação em gestão de pessoas (diferencial) Conhecimento generalista em rh: recrutamento e seleção, integração, avaliação do período de experiência, treinamentos, legislação trabalhista e departamento pessoal Conhecimento em indicadores e...

REQUISITOS: - Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Psicologia; - Desejável vivência nas rotinas de Subsistemas, recrutamento, treinamento e apoio à liderança; - Conhecimento no sistema Fortes RH, diferencial; - Disponibilidade para início imediato. PRINCIPAIS ATIVIDADES: - Conduzir o ciclo de recrutamento e seleção; - Contribuir na...

**ATIVIDADES**- Gerenciar os departamentos ou serviços de pessoas, recrutamento e seleção, cargos e salários, benefícios, treinamento e desenvolvimento;- Liderar e facilitar o desenvolvimento do trabalho das equipes;- Assessorar a diretoria e setores da empresa em atividades como planejamento, contratações, negociações de relações humanas e do...

**ATIVIDADES** - Gerenciar os departamentos ou serviços de pessoas, recrutamento e seleção, cargos e salários, benefícios, treinamento e desenvolvimento; - Liderar e facilitar o desenvolvimento do trabalho das equipes; - Assessorar a diretoria e setores da empresa em atividades como planejamento, contratações, negociações de relações humanas e...

Informações da VagaEmpresa: Divulga VagasLocalização: Eusébio - CEÁrea de Atuação: AdministraçãoPrincipais Responsabilidades* Atuar nos principais subsistemas de RH, com apoio em sistema integrado* Gerir o controle de ponto eletrônico* Acompanhar entregas de atestados médicos e demais demandas administrativas da área * Dar suporte ao setor...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Formação Completa em Psicologia e/ou Gestão de Recursos Humanos;Pós-graduação em Gestão de Pessoas será um diferencial;Conhecimento Generalista em RH: Recrutamento e Seleção, Integração, avaliação do período de experiência, Treinamentos, legislação trabalhista, departamento...

Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Formação Completa em Psicologia e/ou Gestão de Recursos Humanos;Pós-graduação em Gestão de Pessoas será um diferencial;Conhecimento Generalista em RH: Recrutamento e Seleção, Integração, avaliação do período de experiência, Treinamentos, legislação trabalhista, departamento...

Requisitos:Cursando Psicologia a partir do 4o semestre ou RH a partir do 2o semestre;Disponibilidade para o horário de 7:30 ás 13:30h;Disponibilidade para estagiar no Eusébio.Principais Responsabilidades:Auxiliar nos processos seletivosConferir documentações admissionais;Acompanhar integração de novos colaboradores;Acompanhar período de experiência...

Estamos em busca de um/uma Analista de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe em Eusébio, CE. Este cargo requer a realização de atividades diárias como administração de benefícios, utilização de sistemas de informação de recursos humanos (HRIS), gestão de recursos humanos (RH) e análise de dados relacionados à área de...

Requisitos:Cursando Psicologia a partir do 4º semestre ou RH a partir do 2º semestre;Disponibilidade para o horário de 7:30 ás 13:30h;Disponibilidade para estagiar no Eusébio.**Responsabilidades**:Auxiliar nos processos seletivosConferir documentações admissionais;Acompanhar integração de novos colaboradores;Acompanhar período de experiência dos...