Analista Sênior De Remuneração

Há 15 horas


São Paulo, Brasil Adecco Tempo inteiro

Estamos em busca de um(a) Analista Sênior de Remuneração para atuar em projetos estratégicos e liderar análises, estudos e processos relacionados à remuneração total (fixa e variável), utilizando metodologias e práticas de mercado alinhadas à análise de dados.

🔎 Responsabilidades

- Conduzir estudos e análises salariais internas e de mercado;

- Desenvolver e implementar programas de remuneração fixa e variável (PLR, bônus, etc.);

- Liderar projetos de remuneração estratégica, garantindo alinhamento às melhores práticas de mercado;

- Utilizar metodologias de remuneração (WTW, Korn Ferry e/ou Mercer) em análises e recomendações;

- Apoiar a liderança na tomada de decisão com base em dados e benchmarks.

🎓 Requisitos

- Superior completo em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas;

- Vivência consolidada em remuneração estratégica e metodologias de mercado (WTW, Korn Ferry e/ou Mercer);

- Experiência sólida em pesquisas salariais e programas de remuneração variável;

- Proficiência emExcel e pacote Office;

- Inglês intermediário ou avançado (participação em reuniões e projetos internacionais).



  • São Paulo, São Paulo, Brasil Analista de treinamento Sênior Tempo inteiro

    Responsabilidades e atribuiçõesSua missão como Pessoa Analista de Treinamento Sênior, será:Atuar na capacitação dos colaboradores que atuam nos programas e projetos de atendimento aos pacientes nas áreas de PSP e PBM.Realizar a condução, acompanhamento e avaliação da eficácia dos treinamentos visando elevado nível de qualidade no atendimento ao...


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