Training Lead

Training Lead – Oracle Cloud

- Data de Início: Imediata
- Contrato de Trabalho: CLT no cliente da UltraCon
- Local de Trabalho: Curitiba/PR
- Modalidade: 100% remoto
- Horário: Comercial
- Remuneração: A ser negociado

Descrição da Vaga:

Estamos buscando um Líder de Treinamento – Oracle Cloud, responsável por projetar, entregar e manter programas de treinamento corporativos abrangendo Finanças, Cadeia de Suprimentos, RH, Folha de Pagamento e módulos relacionados do Oracle Cloud. O profissional garantirá a prontidão dos usuários finais, acessibilidade multilíngue e aprendizado contínuo durante todo o ciclo de implementação do ERP.

Esta função exige profundo conhecimento funcional dos módulos Oracle Cloud, expertise em design instrucional e capacidade de atuar em ambientes de transformação em larga escala.

Principais Responsabilidades:

- Estratégia e Planejamento de Treinamento

Desenvolver estratégias de treinamento corporativas alinhadas aos marcos da implementação do Oracle Cloud.

Colaborar com líderes funcionais, equipes de Gestão de Mudanças e PMO para definir necessidades de treinamento por função, processo e região.

- Desenvolvimento e Localização de Conteúdo

Criar materiais de treinamento de alta qualidade, incluindo guias visuais, manuais, módulos eLearning e walkthroughs de processos.

Traduzir e adaptar conteúdos para públicos multilíngues (Português/Inglês), garantindo clareza, acessibilidade e inclusão.

- Entrega e Facilitação

Conduzir sessões de treinamento presenciais e virtuais (ILT) para usuários-chave, unidades de negócio e equipes de suporte.

Liderar programas de capacitação de instrutores (Train-the-Trainer), desenvolvendo capacidade interna para aprendizado contínuo no pós-go-live.

- Engajamento com Stakeholders

Trabalhar em estreita colaboração com RH, TI e líderes de negócio para garantir adoção, alinhamento e ciclos de feedback.

Apoiar atividades de onboarding, reforço pós-implementação e habilitação contínua dos usuários.

- Ferramentas e Tecnologia

Utilizar Oracle UPK, WalkMe, plataformas LMS e ferramentas digitais de aprendizagem para melhorar os resultados.

Manter repositórios estruturados de treinamento e modelos de controle de versão para cada área funcional.

Requisitos:

- Experiência em treinamento ERP, preferencialmente com Oracle Cloud (Financeiro, SCM, HCM)/ Oracle Apps / ERP Finance, Gestão da Cadeia de Suprimentos, RH & Folha de Pagamento – Treinamento Funcional
- Sucesso comprovado na liderança de programas de treinamento em iniciativas de transformação corporativa ou migração para nuvem.
- Forte habilidade em design instrucional e comunicação visual.
- Experiência com adaptação de treinamentos multilíngues e documentação acessível.
- Excelentes habilidades de facilitação, coaching e relacionamento interpessoal.
- Certificações desejáveis: PMP, Prosci, credenciais Oracle Cloud.
- Inglês Avançado (Mandatório)

Competências Comportamentais:

- Comunicação excepcional para ministrar treinamentos a grupos diversos.
- Forte capacidade organizacional para gerenciar conteúdos, cronogramas e expectativas dos stakeholders.
- Alta atenção aos detalhes em documentação, materiais instrucionais e fluxos de aprendizagem.
- Empatia e foco no usuário ao apoiar diferentes estilos de aprendizado e níveis de prontidão.
- Proatividade e colaboração, promovendo alinhamento com equipes funcionais e técnicas.
- Adaptabilidade às fases evolutivas da implementação, mudanças de processos e melhorias orientadas por feedback.
- Presença de liderança para orientar instrutores, usuários-chave e stakeholders.
- Capacidade de resolução de problemas para suprir lacunas de aprendizado e apoiar desafios de adoção.

Mais informações serão fornecidas durante a entrevista técnica.