Supervisor (a) Unidade Jr - Hospital Vida

Bem-vindo à FIDI Você tem paixão por pessoas e pelo que faz? Então junte-se a nós e venha desenvolver sua carreira em uma empresa de oportunidades Fundada em 1986 por médicos professores integrantes do Departamento de Diagnóstico por Imagem da Escola Paulista de Medicina – atual Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP) –, a FIDI é uma Fundação privada sem fins lucrativos que reinveste 100% de seus recursos em assistência médica à população brasileira, por meio do desenvolvimento de soluções de diagnóstico por imagem, realização de atividades de ensino, pesquisa e extensão médico-científica, ações sociais e filantrópicas. Com 2.100 colaboradores e um corpo técnico formado por mais de 500 médicos, a FIDI está presente em 86 unidades de saúde nos estados de São Paulo e Goiás, e é a maior prestadora de serviços de diagnóstico por imagem do SUS, realizando aproximadamente 5 milhões de exames por ano, entre ressonância magnética, tomografia computadorizada, ultrassonografia, mamografia, raios-X e densitometria óssea. A Fundação também trabalha na proposição de soluções inovadoras para a saúde pública, como o sistema de análise de imagens de tomografia computadorizada por inteligência artificial, e participou da primeira Parceria Público-Privada de diagnóstico por imagem na Bahia. Por duas vezes, a FIDI recebeu o prêmio Referências da Saúde 2019 e 2020, na categoria Qualidade Assistencial, e por três vezes foi medalhista em desafios internacionais de aplicação de inteligência artificial no diagnóstico por imagem, propostos na conferência anual da Sociedade Norte-Americana de Radiologia, considerado o maior congresso do setor no mundo. Ao final de 2020, a Central de Laudos da FIDI obteve a certificação ISO 9001:2015 de Gestão da Qualidade, pela International Organization for Standardization. Propósito Nosso propósito na FIDI é Salvar Vidas  é o que nos move. Trazer á luz o que os olhos daqueles que salvam precisam ver. Fazemos imagens que têm o poder de mudar a vida das pessoas, diariamente. Cada uma de nossas imagens conta uma história, e em cada história, fazemos a diferença. Nascemos do desejo de olhar e cuidar daqueles que estão por trás das imagens. Temos como vocação capacitar e apoiar a formação de profissionais  com excelência e qualidade. E trazer inovação  no diagnóstico, aprendendo e nos reinventando sempre.  Com o objetivo de entregar cada vez mais e melhor. Com o orgulho de entregar para quem mais precisa, mesmo nas condições mais delicadas. Não fazemos nada pela metade. Trabalhamos duro para valorizar os recursos que recebemos. E estamos sempre superando as expectativas, entregando além do combinado. Nossa essência é servir. Nosso legado é transformar positivamente tudo o que assumimos. Especialmente vidas. /nRequisitos e qualificações Sobre a jornada e local de trabalho: Horário:  (08h - 17h) Unidade:  (HOSPITAL DA VIDA - MS) O que consideramos como obrigatório: Experiência mínima de 6 meses  como Técnico em Radiologia; CRTR ativo; Ensino Superior Completo – Tecnólogo em Radiologia; O que consideramos um desejável: Conhecimento básico em sistemas informatizados. Noções de gestão de processos de diagnóstico por imagem. Experiência avançada em exames radiológicos. Habilidade em gestão de pessoas. /nResponsabilidades e atribuições  Gestão Administrativa e Operacional: Supervisionar a equipe administrativa e técnica, garantindo o alinhamento com as diretrizes da Fundação. Controlar fluxo de agendamentos, atendimentos e resolução de pendências. Elaborar e supervisionar escalas, férias, admissões e desligamentos. Aprovar e ajustar folha de ponto e banco de horas. Conferir relatórios de produtividade e faturamento médico. Controlar e otimizar o uso de recursos materiais, técnicos e financeiros.  Atendimento e Qualidade: Orientar a equipe sobre informações aos pacientes e protocolos de exames. Garantir a excelência no atendimento, intervenindo em situações complexas. Supervisionar a limpeza, organização e manutenção das salas de exame. Planejar atendimentos de urgência e encaixes de exames.  Gestão Técnica e Equipamentos: Supervisionar a qualidade das imagens e processos técnicos. Acompanhar e solicitar manutenções preventivas e corretivas nos equipamentos. Reportar problemas técnicos e propor soluções eficazes.  Relacionamento e Desenvolvimento: Engajar e desenvolver a equipe, promovendo treinamentos e boas práticas. Manter relacionamento com clientes, fornecedores e equipe hospitalar. Multiplicar os valores institucionais e garantir práticas éticas.