Costureira de Hotel

Como membro da equipe de Governança, o(a) Costureira será responsável por oferecer um serviço sofisticado, além de garantir a satisfação dos colaboradores e hóspedes de acordo com os padrões estabelecidos pela propriedade, pela marca e seus certificadores.Breve descritivo de atividades: Controlar e organizar os uniformes e enxovais da propriedade, assegurando seu bom estado de conservação, qualidade, apresentação e disponibilidade conforme a necessidade dos setores.Executar reparos, ajustes, costuras e confecção de peças de vestuário e enxoval de forma precisa e cuidadosa, observando detalhes como acabamento, caimento e funcionalidade, sempre respeitando os padrões de qualidade e identidade visual da empresa.Realizar o controle de inventário de uniformes e enxovais, registrando entradas, saídas, perdas e avarias. Sinalizar periodicamente a necessidade de reposição, substituição ou descarte, garantindo o abastecimento contínuo e adequado de peças.Zelar pela organização, limpeza e higienização do ambiente de trabalho e dos materiais de costura, assegurando condições ideais de segurança, higiene e ergonomia no desempenho das atividades.Atender de forma proativa e cordial às solicitações dos colaboradores e gestores, compreendendo suas demandas específicas, priorizando atendimentos urgentes e mantendo um bom fluxo de comunicação e entrega.Acompanhar o uso correto dos uniformes pelos colaboradores, promovendo orientações quando necessário sobre conservação, descarte e substituição, contribuindo para a padronização e boa imagem da equipe.Auxiliar em processos de inventário físico, controle de qualidade e conferência de lotes recebidos ou enviados, mantendo registros atualizados e confiáveis.Realizar testes de novos modelos, tecidos ou insumos, contribuindo com sugestões técnicas para otimização de conforto, durabilidade e praticidade das peças.Trabalhar de forma integrada com os setores de compras, almoxarifado e recursos humanos, alinhando processos e colaborando para o bom andamento das operações administrativas e operacionais.Participar de treinamentos, quando necessário, e buscar atualização constante sobre técnicas de costura, manuseio de máquinas e melhores práticas de organização e gestão de estoque.Habilidades Gerais: Paixão por servir;Excelente nível de comunicação verbal;Atenção aos detalhes, velocidade e precisão no desenvolvimento das atividades;Orientação para resultados: entender as necessidades do negócio, hóspedes e clientes;Trabalhar de forma coesa com os colegas de trabalho, como parte de uma equipe e com supervisão mínima;Manter a confidencialidade das informações dos hóspedes, clientes, dados pertinentes ao negócio e respectivas marcas;Entusiasmo;Organização;Engajamento;Compromisso.Experiência:Experiência prévia em costura, preferencialmente no setor de governança de hotéis.Educação: Certificado de conclusão para o ensino médio.Idiomas: Português: escrita e conversação fluente ou nativo(obrigatório).Regime de trabalho & benefícios: Regime Contratação: CLTAtividade presencial;Horário de trabalho: 06h00 às 14h20;Escala de Trabalho: Operacional - uma folga semanal determinada por escala;Convênio médico;Convênio odontológico;Seguro de vida em grupo;Vale transporte;Vale-alimentação;Taxa de serviço (gorjeta);Uniforme;Alimentação no local;Tarifas especiais para utilização dos serviços de hospedagem e outlets da companhia.Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Parcial manhãs Nível hierárquico: Operacional VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos