COORDENADOR (A) DE SEGURANÇA ELETRÔNICA E INTELIGÊNCIA – SEGURANÇA EMPRESARIAL – MINERAÇÃO

Onde tem evolução , a Vale está. COORDENADOR (A) DE SEGURANÇA ELETRÔNICA E INTELIGÊNCIA – SEGURANÇA EMPRESARIAL – MINERAÇÃO Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição. Quer conhecer nossa oportunidade? N° do CD (Cargo disponível): Formação: Superior completo. Horário de Trabalho: Turno diurno Tipo de contrato: Indeterminado Período de inscrição: de 25/11/2025 a 02/12/2025 Requisitos necessários: Formação superior em Engenharia, Administração, Direito, Tecnologia ou áreas correlatas; Experiência sólida em segurança eletrônica e/ou inteligência corporativa; Conhecimento em análise de riscos, investigação corporativa, tecnologias de monitoramento e proteção de dados; Habilidade de liderança, visão analítica, proatividade e capacidade de tomar decisões em cenários de pressão; Inglês intermediário a avançado; CNH B ativa; Disponibilidade para viagens frequentes; Disponibilidade para trabalhar presencialmente na unidade da Vale em Parauapebas/PA. Requisitos desejáveis: Especialização em Segurança Empresarial, Inteligência ou Gestão de Riscos; Especialização ou certificações em segurança eletrônica, segurança da informação, gestão de riscos ou inteligência (ex.: ASIS, CPP, PSP, CISM); Conhecimento avançado em sistemas de segurança eletrônica (CFTV inteligente, controle de acesso, alarmes, sensores, IoT, drones e plataformas integradas); Vivência em projetos de inovação tecnológica em segurança, com experiência em IA, analytics, big data e automação; Experiência em relacionamento institucional com órgãos de segurança pública, associações setoriais e parceiros estratégicos; Vivência formal com gestão de equipes. Responsabilidades e atividades do cargo: Planejar, coordenar e supervisionar as atividades de segurança eletrônica e inteligência corporativa, assegurando a proteção de ativos, informações e pessoas, bem como a mitigação de riscos que possam impactar a operação e a reputação da empresa; Coordenar projetos e operações de segurança eletrônica (CFTV, controle de acesso, alarmes, sensores, monitoramento remoto, etc.); Fiscalizar, em conexão com os times de Gestão de Contratos do Núcleo de Performance da DI, os contratos e fornecedores de tecnologia de segurança, garantindo eficiência, SLA e aderência às políticas corporativas; Elaborar relatórios de inteligência com foco em prevenção de riscos e suporte à tomada de decisão; Coordenar planos de contingência e resposta a incidentes relacionados à segurança eletrônica; Implementar indicadores de desempenho (KPIs) e propor melhorias contínuas em sistemas e processos; Garantir conformidade com legislações, normas e políticas corporativas de segurança; Promover a atualização tecnológica e a inovação em soluções de segurança eletrônica; Apoiar treinamentos internos sobre riscos e segurança corporativa; Atuar de forma integrada com áreas de riscos, proteção executiva, segurança patrimonial e inteligência corporativa; Representar a empresa em interações institucionais com órgãos públicos e entidades de segurança, quando necessário; Elaborar relatórios executivos de desempenho dos sistemas eletrônicos, utilizando indicadores (KPIs) de inovação, eficiência operacional e ROI em tecnologia; Atuar como facilitador de inovação em segurança empresarial, conectando a área a hubs de tecnologia, startups, fornecedores globais e benchmarking com outras empresas. Um pouco do que a Vale oferece para você Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria. PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;  Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes; PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento; Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado; Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária; Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias; Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos; Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho; Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados; Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física; Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados; Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros. Entre outros ... Nossa transformação cultural: A Vale é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade. #vemcom avale Conheça mais do nosso propósito: Como é trabalhar na Vale? Na Vale, contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento. Na Vale, aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado. Na Vale, também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro. Onde tem futuro, a Vale está. Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Vale? Acesse Conheça também nossa A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo ou por meio de vagas postadas no . Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.