COORDENADOR DE LOGÍSTICA

Na Tambasa, acreditamos que nosso maior valor está nas pessoas. Somos uma empresa de alma familiar, construída sobre vínculos de harmonia, respeito e bem-estar comum. Aqui, cada colaborador é visto como um diamante raro , lapidado com cuidado e dedicação dentro de uma grande família. Investimos com propósito no desenvolvimento humano e profissional. Treinamos, atualizamos e preparamos nossos talentos para voos maiores, porque sabemos que dentro da nossa empresa existe uma mina de grandes potenciais . Com presença em todo o território nacional, nossa operação se apoia em uma logística inteligente e em uma força de vendas com cerca de 4 mil representantes comerciais autônomos , além dos 2.700 colaboradores e mais de 1000 motoristas que movem essa engrenagem com paixão e compromisso. Acreditamos em uma liderança acessível. Por isso, praticamos o modelo de gestão Portas Abertas , onde a escuta ativa e a simplicidade são a base para decisões que beneficiam a todos. A transparência e o diálogo são parte do nosso dia a dia. Nosso ambiente de trabalho é pensado para ser leve, acolhedor e motivador. Aqui, promovemos o crescimento profissional, o desenvolvimento pessoal e a melhoria contínua da qualidade de vida de todos que caminham conosco. Seguimos fiéis aos pilares deixados pelo nosso fundador, Miguel Bartolomeu: Simplicidade, Trabalho e Honestidade. São esses valores que moldam nossas atitudes e norteiam nossa trajetória. Na Tambasa, somos mais que uma empresa. Somos uma família que lapida diamantes todos os dias. /n·      Superior completo em Logística, Administração de Empresas, Engenharia de Produção ou áreas afins; ·       Pacote Office intermediário e conhecimentos em sistemas de gestão; ·       Experiência anterior na coordenação de equipes e processos de produção, preferencialmente no segmento atacadista; ·       Pensamento estratégico e analítico; ·       Comunicação assertiva e capacidade de adaptação. /n·     Acompanhar diariamente o tempo de produção interna dos setores e buscar uma solução quando este tempo for superior à média esperada; ·     Prezar pelo desempenho de cada funcionário do time, visando detectar problemas que possam interferir na realização das atividades e propor desenvolvimento contínuo; ·     Prover condições adequadas de trabalho às equipes; ·     Garantir a segurança no ambiente de trabalho, inclusive o uso de EPI’s; ·     Identificar gargalos e implementar melhorias contínuas com o objetivo de aumentar a eficiência operacional; ·     Monitorar e analisar indicadores de desempenho logístico; ·     Demais atividades correlatas à função.