Médico do trabalho Especialista

•Liderar a equipe de enfermeiros do trabalho; •Implementar e supervisionar a gestão da rotina e efetividade dos programas de EHS nas suas unidades; • Garantir o cumprimento da legislação vigente, das diretrizes definidas pelo cliente e dos requisitos de acreditação /certificação e auditoria interna relacionados a EHS; • Procedimentos emanuais de EHS; •Conhecer os processos produtivos e ambientes de trabalhoda empresa com visitas essencialmente à promoção da saúde e prevenção dedoença, identificando os riscos no ambiente de trabalho (físicos, químicos,biológicos ou outros) e atuando para eliminar os riscos existentes nasunidades sob sua responsabilidade; • Garantir a atualização e aimplementação do PCMSO (Programa de Controle Médico de SaúdeOcupacional) e que o PCMSO esteja alinhado com o PPRA (Programa dePrevenção de Riscos Ambientais);• Gerenciar e acompanhar as convocaçõesdos exames ocupacionais, atendimentos assistenciais a todos os colaboradoresque apresentem agravos de saúde de baixa e média complexidade; Realizaratendimentos de acidentes de trabalho, típico e de trajeto, a fim de fazerdiagnóstico de situações de urgência ou emergência médica;• Encaminharfuncionário para atendimento externo quando a situação o exigir, englobandoatendimento no Pronto Socorro da unidade local ou outro serviço que sejanecessário; • Atender funcionários que se apresentam com atestados médicosexternos, com o objetivo de avaliar sua condição de saúde e retificar seuperíodo de afastamento proposto; • Elaborar informação médica de qualidadee compatível com a realidade de saúde do colaborador e disponibilizá-la emprontuário clínico ocupacional; • Acompanhar a evolução dos KPIs da áreade EHS. Atentar-se para epidemiologia de doenças com importância sobreabsenteísmo e provável afastamento previdenciário; Propor discussão demelhorias para situações/postos de trabalho que possam estar gerando osagravos de saúde. •Liderar a equipe de enfermeiros do trabalho; •Implementar e supervisionar a gestão da rotina e efetividade dos programas de EHS nas suas unidades; • Garantir o cumprimento da legislação vigente, das diretrizes definidas pelo cliente e dos requisitos de acreditação /certificação e auditoria interna relacionados a EHS; • Procedimentos emanuais de EHS; •Conhecer os processos produtivos e ambientes de trabalhoda empresa com visitas essencialmente à promoção da saúde e prevenção dedoença, identificando os riscos no ambiente de trabalho (físicos, químicos,biológicos ou outros) e atuando para eliminar os riscos existentes nasunidades sob sua responsabilidade; • Garantir a atualização e aimplementação do PCMSO (Programa de Controle Médico de SaúdeOcupacional) e que o PCMSO esteja alinhado com o PPRA (Programa dePrevenção de Riscos Ambientais);• Gerenciar e acompanhar as convocaçõesdos exames ocupacionais, atendimentos assistenciais a todos os colaboradoresque apresentem agravos de saúde de baixa e média complexidade; Realizaratendimentos de acidentes de trabalho, típico e de trajeto, a fim de fazerdiagnóstico de situações de urgência ou emergência médica;• Encaminharfuncionário para atendimento externo quando a situação o exigir, englobandoatendimento no Pronto Socorro da unidade local ou outro serviço que sejanecessário; • Atender funcionários que se apresentam com atestados médicosexternos, com o objetivo de avaliar sua condição de saúde e retificar seuperíodo de afastamento proposto; • Elaborar informação médica de qualidadee compatível com a realidade de saúde do colaborador e disponibilizá-la emprontuário clínico ocupacional; • Acompanhar a evolução dos KPIs da áreade EHS. Atentar-se para epidemiologia de doenças com importância sobreabsenteísmo e provável afastamento previdenciário;Cargo: Médico do trabalho Especialista - São Paulo/SPCarga-horária: 20hRequisitos: Experiências e qualificações:Formação em Medicina;Pós graduação em medica do trabalho;RQEExperiência na área de Saúde Ocupacional;Experiência com sistema SOC;Possuir certificado Digital.Registro no CRM ativo e regular