Gerente Hospitalar

Resumo da posição: Profissional responsável por gerenciar os processos e fluxos administrativos e operacionais, garantindo a qualidade dos serviços de apoio em toda a estrutura hospitalar.?? Requisitos:Formação: Superior completo com pós-graduação ou especialização em áreas correlatas.Experiência: Mínimo de 5 anos em funções de gestão hospitalar ou administrativa.Informática: Domínio do Pacote Office e conhecimento em sistemas de gestão.?? Relacionamentos:Internos: Todos os setores do hospital.Externos: Prestadores de serviço, fornecedores e secretarias.?? Competências e Habilidades: Gestão de pessoas, projetos e processos; conhecimento em legislação de saúde, análise crítica e visão sistêmica.?? Perfil pessoal: Liderança, organização, comunicação eficaz, iniciativa, inovação, negociação, fluência verbal, relacionamento interpessoal e tomada de decisão estratégica.?? Principais responsabilidades:Planejar e coordenar as atividades administrativas e operacionais (Hotelaria, Nutrição e SAME).Acompanhar indicadores e orçamentos, propondo ações de melhoria.Garantir o cumprimento das normas legais e sanitárias.Conduzir reuniões e alinhar diretrizes com a diretoria.Promover a qualidade dos serviços e a assistência humanizada ao paciente.Gerenciar contratos, recursos e equipes multidisciplinares.?? Local: Estrutura hospitalar (ambiente dinâmico e multidisciplinar).Local de trabalho: Uberaba, MG Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Nível hierárquico: Gerente VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 5 e 10 anosHABILIDADES Indicadores Planejamento Nutrição Hotelaria