Gerente de RH
1 dia atrás
Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: GerenteCursos de: Administração,Psicologia,Recursos Humanos,Gestão de PessoasEscolaridade: Graduação - Administração,Gestão de Pessoas,Psicologia,Recursos Humanos - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda a Quinta das 7h às 17h e as Sextas até às 16hBenefícios: Auxilio Alimentação , Vale refeição, Vale Transporte ou Auxílio Combustível , Seguro de vida, Plano de saúde, TotalPass, Day off no dia do aniversárioResponsabilidades da posição: Vaga para uma grande construtora reconhecida por sua excelência e seus profissionais buscam soluções inovadoras e eficientes. Com foco em ética, qualidade e sustentabilidade, oferece soluções personalizadas com total dedicação a cada projeto. ATIVIDADES: Recrutamento e Seleção Definir perfis de candidatos junto às lideranças. Coordenar processos seletivos e entrevistas. Gerenciar contratações e onboarding de novos colaboradores. Desenvolvimento e Treinamento Criar programas de capacitação e qualificação. Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento de carreira. Implementar avaliações de desempenho e feedback contínuo. Gestão de Clima Organizacional e Cultura Desenvolver estratégias para melhorar a satisfação dos colaboradores. Implementar políticas de diversidade e inclusão. Garantir que a cultura organizacional esteja alinhada com a missão e os valores da empresa. Administração de Benefícios e Remuneração Definir planos de cargos e salários. Gerenciar benefícios como planos de saúde, vale-alimentação e incentivos. Garantir a competitividade salarial no mercado. Relações Trabalhistas e Compliance Assegurar o cumprimento das leis trabalhistas e regulatórias. Mediar conflitos internos e gerenciar negociações sindicais. Implementar políticas de ética e conduta profissional. Gestão de Desempenho e Engajamento Desenvolver e aplicar avaliações de desempenho. Definir planos de metas e feedbacks construtivos. Criar estratégias para retenção de talentos. Tecnologia e Inovação no RH Utilizar softwares e sistemas para automação de processos de RH. Implementar People Analytics para tomada de decisões estratégicas. Acompanhar tendências e inovações em gestão de pessoas. Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas. Experiência na área de Recursos Humanos. Experiência com liderança de equipe e gestão de processos estratégicos de RH. Vivência com relações trabalhistas, gestão de clima organizacional, recrutamento e seleção, benefícios e treinamentos . Gestão de Desempenho : Aplicação de metodologias de avaliação como 9Box, feedback 360° e PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) . Pacote Office Avançado : Especialmente Excel para análises de dados e relatórios. Sistemas de RH : ERP, People Analytics, softwares de folha de pagamento e gestão de talentos. Gestão de Benefícios e Cargos & Salários : Estruturas de remuneração e incentivos corporativos.
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2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Share RH Tempo inteiroA _Share RH_ em parceria com instituição filantrópica buscam por **Gerente de RH** para atuação de modo** híbrido no **Rio de Janeiro/RJ**.** **Vaga reservada para Ações Afirmativas (pessoas negras)** **DESAFIOS DA POSIÇÃO | PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES**: - Gerencia, planeja, organiza e controla as atividades de Recursos Humanos da...
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2 semanas atrás
RIO DE JANEIRO, Brasil Oplium Cyber For Life Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional.A pessoa ideal é alguém com perfil...
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2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Oplium Cyber For Life Tempo inteiroDescrição Estamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) , com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional. A pessoa ideal é alguém com...
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2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Oplium Cyber For Life Tempo inteiroDescrição Estamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional. A pessoa ideal é alguém com perfil...
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2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Vaganet Tempo inteiro**Descrição** Estamos em busca de um(a) **Gerente de Recursos Humanos** para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em **Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO)**, com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional. A pessoa ideal é...
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2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Vaganet Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por anoDescriçãoEstamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional.A pessoa ideal é alguém com perfil...
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2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Oplium Cyber For Life Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional.A pessoa ideal é alguém com perfil...
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2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Oplium Cyber For Life Tempo inteiroDescriçãoEstamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional.A pessoa ideal é alguém com perfil...
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1 semana atrás
Rio de Janeiro, Brasil Netvagas Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a área e estruturar estratégias e políticas de pessoas para todo o grupo.A posição terá forte atuação em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), com foco em cultura, performance, trilhas de desenvolvimento e clima organizacional.A pessoa ideal é alguém com perfil...
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Há 5 dias
Rio de Janeiro, Brasil IN3 Consultoria em Recursos Humanos Tempo inteiroA empresa oferece desafios e perspectiva crescente do negócio, modelo de contratação CLT, remuneração atrativa ao mercado e benefícios como VT, VR, Plano de Saúde, além de excelente clima organizacional e prazeroso ambiente de trabalho. Modelo de atuação presencial, na cidade do Rio de Janeiro. Objetivos: Gerenciar todo o departamento de Recursos...