Assessor de Recuperação de Crédito

Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras. Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade. Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024 , segundo a GPTW Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerSicredi /nFormação:  Superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas afins. Conhecimentos:                      Análise de risco de crédito; Politica de crédito; Legislação bancária com ênfase em legislação voltada a todas as etapas; Ferramentas de análise (Excel avançado, BI, sistemas de crédito); Noções jurídicas (código de defesa do consumidor e outras legislações pertinentes); Disponibilidade para viagens. /nPropósito do Cargo Apoiar no processo de recuperação de crédito, assessorar as agências de forma estratégica e preventiva dos casos da carteira em atraso. Gerar informações gerenciais para apoiar a gestão da Cooperativa no processo de recuperação de crédito. Orientar e contribuir com a estruturação de operações de créditos. Principais Responsabilidades Monitoramento de cobrança Realizar o monitoramento de cobrança da ocorrência gerencial – visão varejo, junto às agências enquadrando-as em níveis aceitáveis. Acompanhar os casos de inadimplência das agências auxiliando, e quando necessário, participando das negociações de dívidas com associados. Elaboração de Proposta de Crédito Orientar na elaboração de proposta de crédito, e quando necessário orientar na formação de processos de PCA’s (Propostas de Curso Anormal) / Execução/Protesto. Gerenciamento de recebimento de atrasos Direcionar as agências a identificar e gerenciar os maiores riscos em atraso afim de minimizar o impacto de despesas de PDD. Retenção de associados. Realizar visitas periódicas as nossas agencias (capital e interior) para orientá-las na retenção de associados com ações preventivas e também na recuperações de crédito. Análise de informações Prestar suporte aos Diretores, Gerentes de Agência e Gerentes de Negócios na análise de informações geradas pela área de Informações Gerenciais no tangente à recuperação de crédito e Gestão de Carteira, através de análise, controle e acompanhamento das informações de Cobrança e Crédito, desenvolvendo, sempre que necessário, plano de ação em conjunto. Renegociação de Crédito Avaliar as solicitações de renegociação de crédito que se referem à classificação nos níveis de risco, capacidade de pagamento, garantias e formalística em geral, emitindo pareceres, visando a diminuição dos níveis de risco e a elevação de segurança nas concessões de crédito. Realizar contato direto aos associados, sempre que necessário, para efetivar a negociação de crédito. Acompanhamento das Cobranças Judiciais Manter contato com os advogados para acompanhar a situação das cobranças judiciais, atuando diretamente em negociações de acordos, emitindo parecer para definição sobre a execução judicial de acordo com a régua de cobrança estabelecida nas Políticas de Crédito. Estratégias de cobrança Coordenar e motivar as agências para que atinjam as Metas e Implementem as Estratégias de Cobrança. Alinhar as ações de cobrança e crédito junto às áreas de afins, como também estruturar soluções financeiras. Gerenciamento de recebimento de atrasos Focar no gerenciamento de recebimento de parcelas em atraso de refinanciamento, composição de dívida e divulgar a projeção e provisão das agências, bem como as metas de orçamento fixadas às unidades, analisando as informações disponibilizadas pela área de Informações Gerenciais garantindo a aplicabilidade dos mesmos.