Mavel Veículos | Consultor de Aluguel e Assinatura deVeículos

Fundado em 1981, o Grupo Rezende consolidou sua trajetória no mercado e é hoje orgulhosamente reconhecido como referência em diversos segmentos do ecossistema de transportes na região Norte. Ao longo dos anos, o grupo conquistou uma sólida reputação e destaque no mercado, atuando com excelência e inovação nos setores de transportes, automotivo, caminhões e ônibus, locação de veículos, distribuição de combustível, postos de combustíveis e Implementos Rodoviários. Nosso compromisso vai além da excelência nos serviços valorizamos a inclusão, a diversidade e o desenvolvimento de todos os nossos profissionais. Aqui, acreditamos no poder do trabalho em equipe, da inovação constante e do foco total na satisfação dos nossos clientes. Com uma visão empreendedora e comprometida com a excelência, o Grupo Rezende se destaca por sua busca contínua pela inovação e qualidade nos serviços prestados. Nossas empresas são: Automotivo Mavel Veículos - Unidade Ponta Negra Mavel Seminovos - Unidade Parque 10 Mavel Seminovos - Unidade Aleixo Caminhões e Ônibus Rezende Caminhões - Unidade Manaus Rezende Caminhões - Unidade Boa Vista Combustível RZD Petróleo - Distribuição de Combustível RZD Petróleo - Postos de Combustível Transportes Seta Transportes - Transporte de Passageiros (Frota Distrito) Locação de Veículos Mavel Locadora - Aluguel de Veículos por Assinatura Nota: O Grupo Rezende é um empregador que oferece oportunidades iguais e valoriza a diversidade em nosso local de trabalho. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para o emprego sem discriminação de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou idade. /nEnsino médio completo (obrigatório). Desejável ensino superior em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas. Técnicas de vendas e negociação. Noções de contratos de locação e assinatura de veículos. Pacote Office e sistemas de CRM. Comunicação verbal e escrita. Atendimento ao cliente. /nProspecção de clientes: Identificar e atrair clientes em potencial para os serviços de aluguel e assinatura. Através de visitas externas, contatos telefônicos, redes sociais, parcerias e indicações. Ampliar a base de clientes e gerar novas oportunidades de negócios. Diariamente, conforme agenda de prospecção e metas do setor. Atendimento ao Cliente:  Realizar atendimento consultivo a clientes. Apresentando os planos de assinatura, condições de locação, prazos, valores, benefícios e esclarecendo dúvidas. Oferecer a melhor solução de acordo com as necessidades do cliente e fechar negócios. Sempre que houver demanda (presencial, telefónico ou digital). Elaboração de Propostas Comerciais: Preparar e enviar propostas personalizadas. Utilizando sistemas internos, tabelas de preços e condições vigentes. Formalizar as condições acordadas e possibilitar o fechamento do contrato. Conforme solicitação de clientes Negociação e Fechamento de Contratos:  Conduzir negociações e efetivar contratos de assinatura ou locação. Avaliando perfil do cliente, ajustando prazos e condições dentro da política comercial da empresa. Garantir o fechamento do negócio e a satisfação do cliente. Conforme avanço da negociação. Análise de mercado e concorrência:  Monitorar tendências de mercado e práticas dos concorrentes. Coletando informações externas e reportando à gestão. Subsidiar estratégias de vendas e posicionamento da empresa. Semanalmente ou quando solicitado pela gestão. Pós-venda e fidelização: Realizar acompanhamento após a entrega e estimular a renovação de contratos. Entrando em contato próximo ao vencimento, oferecendo novos planos e condições especiais.Aumentar a taxa de retenção e fidelidade dos clientes.Periodicamente, conforme prazos contratuais. Relatórios de desempenho: Elaborar relatórios de vendas, metas e resultados. Utilizando sistemas internos e planilhas de acompanhamento. Acompanhar desempenho e subsidiar tomada de decisão da liderança.  Semanal e mensalmente.