Gestor de Desenvolvimento Humano

Gestor de RHAtravés de nossa empresa, buscamos um profissional proativo e organizado para liderar nosso time de Recursos Humanos. O gestor será responsável por desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas à cultura e legislação. Além disso, o profissional será encarregado de gerenciar processos de recrutamento, seleção, integração e...

Gestor de RH para Ambientes Dinâmicos Nós estamos em busca de um profissional experiente e dinâmico para liderar nossas estratégias de atração, retenção e desenvolvimento de talentos. O candidato ideal será responsável por garantir um ambiente produtivo, seguro e alinhado aos objetivos organizacionais. As principais atividades incluem:

FunçãoO profissional desse cargo atuará como gestor de Recursos Humanos, sendo responsável pela administração dos recursos da empresa.Requisitos: Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;Habilidade com estratificação de números, análise e interpretação de dados;Desejável conhecimento da metodologia de Mercer ou...

Procuramos por profissionais dedicados para exercer a função de Gestor de Recursos Humanos.AtribuiçõesExecutar o controle de registro de ponto e realizar compras e controle de fatura de benefícios;Auxiliar no processo de admissão e demissão de funcionários, oferecendo suporte ao atendimento a funcionários;Apoio ao fechamento de folha de pagamento...

PosiçãoEstamos em busca de um(a) especialista com experiência e conhecimento avançado para ocupar uma posição estratégica no nosso time. A pessoa ideal será responsável por conduzir as iniciativas e projetos da área, focando em promover um ambiente colaborativo e orientado para entregas de excelência.O candidato seleccionado atuará como parceiro...

Descrição do Cargo:Nossa equipe busca um especialista em desenvolvimento de recursos humanos para atuar em nosso projeto.Responsabilidades e habilidades:O candidato deve ter conhecimento avançado em políticas e procedimentos de RH;É necessário ter habilidade em análise de dados estatísticos e informações sobre a força de trabalho da...

Supervisionar o processamento da folha de pagamento, garantindo que os funcionários recebam corretamente seus salários, benefícios e encargos sociais. Monitorar o cálculo de horas extras, adicionais e descontos. Gerenciar os benefícios oferecidos aos funcionários, como vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros. Negociar com...

Desenvolvimento de Carreira em Recursos HumanosUm programa de estágio que alavanca a carreira dos jovens profissionais, oferecendo uma oportunidade única para aprendizado e crescimento.Funções e ResponsabilidadesColetar e organizar documentos necessários para contratação;Apoiar na inclusão, exclusão e alteração de benefícios dos...

Atuação InternaAtuará nas atividades internas do cargo, garantindo o funcionamento suave dos processos organizacionais.">Competências: Necessário conhecimento na área de atuação e habilidades para trabalhar em equipe.Formação Acadêmica: Não informadoExperiência: Experiência em Recursos Humanos/Recrutamento e Seleção é um diferencial.Cargo:...

Analista de Desenvolvimento Organizacional IIIBuscamos um profissional que se destaque na área de Recursos Humanos. Sua missão é contribuir para o desenvolvimento e crescimento da empresa, apoiando a gestão em atividades de recrutamento, seleção, desenvolvimento, treinamento e pesquisa de clima organizacional.Atividades:Realizar as atividades de...