Gerente de Recursos Humanos Senior
Há 5 dias
Sobre a Celldfy:
A Cellfy é um e-commerce brasileiro que oferece uma ampla gama de produtos eletrônicos. Com uma média de 40 mil pedidos mensais, estamos focados em fornecer aos nossos clientes as melhores opções no mercado. Além disso, estamos presentes nas principais plataformas de venda online, garantindo a acessibilidade e facilidade de compra para os nossos clientes.
Resumo da vaga:
O/a gerente de recursos humanos será responsável por liderar o departamento de RH na Cellfy. A missão principal desse profissional é garantir que todos os processos relacionados à gestão de pessoal sejam realizados com eficiência e eficácia. Isso inclui desde o recrutamento e seleção até a administração de benefícios e desenvolvimento dos colaboradores.
Funções e Responsabilidades:
• Liderar o departamento de RH da Cellfy;
• Desenvolver e implementar planos de recrutamento e seleção para garantir a atratividade do nosso time;
• Gerenciar os processos de contratação, demissão e reestruturação de equipes;
• Coordenar treinamentos e desenvolvimentos para melhorar as habilidades dos funcionários;
• Atuar como contato entre a diretoria e os funcionários;
• Analisar e propor soluções para melhorar a experiência dos funcionários dentro da empresa;
Requisitos Necessários:
• Experiência prévia como gerente de recursos humanos ou funções relacionadas;
• Conhecimento sólido das leis trabalhistas brasileiras;
• Excelente comunicação e habilidades de liderança;
• Habilidade para lidar com situações complexas e resolver problemas de forma criativa;
• Proficiente em software de gestão de RH;
Benefícios:
- Salário competitivo: R$ 5.500,00 (meio período);
- Pacote completo de seguro saúde e odontológico;
- Horário flexível para harmonizar trabalho e vida;
- Ambiente dinâmico e moderno;
- Oportunidades de crescimento e desenvolvimento;
Nossa cultura valoriza a inovação, a criatividade e a colaboração. Se você busca um ambiente de trabalho inspirador, junte-se ao nosso time
Estamos procurando por alguém com experiência em recursos humanos. Pelo menos sete anos de experiência nesse segmento são obrigatórios.
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