Empregos atuais relacionados a Agente Stone - Guaíba, Rio Grande do Sul - STONE

  • Agente Stone

    2 semanas atrás


    Guaíba, Brasil STONE Tempo inteiro

    A Stone:Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas! A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro(a) e transformando seus sonhos em resultados.Somos a maior empresa independente de...

Agente Stone

2 meses atrás


Guaíba, Rio Grande do Sul, Brasil STONE Tempo inteiro
Seja um(a) Agente Stone

Nossa empresa está em busca de profissionais apaixonados por servir o cliente e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Se você é uma pessoa que valoriza a autonomia, a flexibilidade e o desenvolvimento contínuo, então este é o lugar certo para você

Nossa Cultura

Nossa cultura é baseada em 5 pilares fundamentais:

  • Own It: Ter espírito de dono e ser responsável pelo que entregamos.
  • Live the Ride: Aprender com os erros e encarar desafios como oportunidades de aprendizado.
  • No Bullshit: Agir com simplicidade e sinceridade.
  • Team Play: Trabalhar em equipe e aprender com as outras pessoas.
  • The Reason: O cliente é a razão de ser da nossa empresa.
Seu Dia a Dia

Como Agente Stone, você terá a oportunidade de:

  • Prospectar novos clientes e gerenciar a carteira de clientes.
  • Participar das matinais diárias para traçar os seus planos e metas.
  • Entregar um atendimento de excelência ao nosso cliente.
Nossos Benefícios

Nossa empresa oferece uma variedade de benefícios para os nossos funcionários, incluindo:

  • Plano de Saúde e Odontológico.
  • Hospital Digital.
  • Vale Refeição e/ou Vale Alimentação.
  • Gympass.
  • Auxílio Creche.
  • Seguro de Vida.
  • Vale Transporte ou Auxílio Combustível.
  • Convênio SESC.
  • Salário Fixo e Variável + Bônus trimestral.
  • Benefício Educação.
Etapas do Processo Seletivo

Nossa empresa segue um processo seletivo rigoroso para garantir que os nossos funcionários sejam os melhores para o cargo. As etapas incluem:

  • Inscrição.
  • Questionário de Vida.
  • Entrevistas com o time de People.
  • Entrevista com a Liderança.
  • Rota Teste.
  • Check de Cultura.
  • Feedback.