Empregos atuais relacionados a Analista de Recursos Humanos Senior: Desenvolvimento Estratégico e Operacional - Quatro Barras - Accade Human Capital


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades analíticas e de resolução de problemas, além de conhecimento avançado da legislação trabalhista e práticas de RH.ResponsabilidadesContribuir para o desenvolvimento...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Recursos Humanos Sênior irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.ResponsabilidadesElaborar e disseminar os...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Recursos Humanos Sênior irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.ResponsabilidadesElaborar e disseminar os...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Recursos Humanos Sênior irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.ResponsabilidadesElaborar e disseminar os...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Brasil Accade Tempo inteiro

    Desenvolvimento Estratégico e Operacional de RHIrá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.ResponsabilidadesElaborar e disseminar os fundamentos,...


  • Quatro Barras, Paraná, Paraná, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Paraná, Paraná, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Recursos Humanos irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.ResponsabilidadesElaborar e disseminar os...


  • Quatro Barras, Paraná, Paraná, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Irá contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da...


  • Quatro Barras, Brasil ACCADE Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos em nossa empresa, ACCADE. O candidato ideal terá habilidades analíticas e de resolução de problemas, além de conhecimento avançado da legislação trabalhista e práticas de...

  • Analista de Recursos Humanos

    4 semanas atrás


    Quatro Barras, Brasil Empresa de Tecnologia da Informação Tempo inteiro

    Empresa de Tecnologia da InformaçãoEstamos procurando por um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recursos Humanos. O candidato ideal terá experiência em gestão de recursos humanos e conhecimento em tecnologia da informação.Responsabilidades:Desenvolver e implementar estratégias de recursos humanos;Gerenciar a equipe de recursos...


  • Quatro Barras, Brasil Empresa de Seguros Tempo inteiro

    Empresa de Seguros busca Analista de Recursos Humanos em Quatro BarrasEstamos procurando um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos em nossa equipe em Quatro Barras. O candidato ideal terá habilidades em gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes e implementação de políticas de RH.Responsabilidades:Desenvolver e...

  • Analista de Recursos Humanos

    4 semanas atrás


    quatro barras, Brasil Empresa de Tecnologia da Informação Tempo inteiro

    Empresa de Tecnologia da Informação admite Analista de Recursos Humanos em Quatro Barras.


  • Quatro Barras, Brasil Empresa de Seguros Tempo inteiro

    Empresa de Seguros admite Analista de Recursos Humanos em Quatro Barras.Assegurar a entrega do processo de Recrutamento & Seleção Interno e externo.Garantir a realização de entrevistas de desligamentos com os colaboradores que solicitam demissão, compilar as informações em formulário para formalização e apresentação dos resultados obtidos.Aplicar...


  • Quatro Barras, Brasil Empresa de Seguros Tempo inteiro

    Empresa de Seguros admite Analista de Recursos Humanos em Quatro Barras. Assegurar a entrega do processo de Recrutamento & Seleção Interno e externo.Garantir a realização de entrevistas de desligamentos com os colaboradores que solicitam demissão, compilar as informações em formulário para formalização e apresentação dos resultados...

Analista de Recursos Humanos Senior: Desenvolvimento Estratégico e Operacional

2 meses atrás


Quatro Barras, Brasil Accade Human Capital Tempo inteiro
Descrição do Cargo

O Analista de Recursos Humanos Senior atuará como um parceiro estratégico da empresa, contribuindo para o desenvolvimento e implementação de políticas e práticas de RH que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.

Responsabilidades
  • Desenvolvimento Estratégico e Operacional: Contribuir para o desenvolvimento estratégico e operacional da área de Recursos Humanos, atuando em todas as vertentes de RH e apoiando a gestão na implementação de políticas e práticas que promovam um ambiente de trabalho produtivo e engajador.
  • Elaboração e Disseminação de Políticas e Práticas: Elaborar e disseminar os fundamentos, práticas, políticas e sistema de Complice da empresa, garantindo a alinhamento com as necessidades da empresa e dos colaboradores.
  • Administração de Recursos Humanos: Administrar recursos humanos, incluindo recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de desempenho e remuneração, garantindo a equidade interna e a competitividade externa dos pacotes de remuneração.
  • Clima e Cultura Organizacional: Realizar pesquisas de clima organizacional e analisar os resultados, desenvolvendo e implementando ações de melhoria baseadas nos resultados das pesquisas, promovendo iniciativas que fortaleçam a cultura organizacional e sendo a guardiã da cultura.
  • Administração de Pessoal: Garantir a correta aplicação da legislação trabalhista e normas internas, manter atualizados os registros e controles de pessoal, apoiar na gestão de contratos de trabalho e relações sindicais.
  • Projetos Especiais: Participar e liderar projetos estratégicos de RH, como programas de diversidade e inclusão, contribuir para a transformação digital dos processos de RH e implementar iniciativas de saúde e bem-estar no trabalho.
Requisitos
  • Formação superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
  • Experiência mínima de 8 (oito) anos em posições de RH, preferencialmente em empresas de médio porte de varejo.
  • Conhecimento avançado da legislação trabalhista e práticas de RH.
  • Experiência comprovada em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, e gestão de desempenho.
  • Habilidades analíticas e de resolução de problemas e acompanhamento de KPIs.
  • Capacidade de comunicação eficaz e relacionamento interpessoal.
  • Conhecimentos em sistemas de gestão de RH (ERP, ATS, etc.).
  • Vivência com elaboração e acompanhamento do Planejamento Estratégico de RH.
  • Conhecimento Pacote Office (Excel / PPT).
  • Conhecimento e experiência com ferramentas de Análise Comportamental.
Benefícios
  • Refeição no Local
  • Auxílio Transporte
  • Estacionamento
  • Auxílio Educação