Gerente Sênior de Área Jurídica

2 meses atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Abbott Laboratories Tempo inteiro
Sobre a Abbott

A Abbott é uma empresa global de saúde com uma visão inovadora para melhorar a saúde das pessoas. Nossa empresa é conhecida por desenvolver ciência avançada e tecnologias médicas inovadoras.

Trabalhar na Abbott

Você pode desempenhar um papel importante e crescer em sua carreira de forma sustentável, cuidar de si e sua família, ser você mesmo e viver de forma plena. Além disso, você terá acesso a:

  • Desenvolvimento de carreira em uma empresa internacional com oportunidades de crescimento;
  • Benefícios para você e sua família terem uma saúde e vida plenas;
  • Uma empresa reconhecida mundialmente como um ótimo lugar para trabalhar;

A Oportunidade

Essa posição está localizada em São Paulo e Michigan, Brooklin, no setor jurídico. Como Gerente Sênior da Área Jurídica, você será responsável por gerenciar questões de direito público, incluindo regulatório, licitações, concessões, permissões, autorizações, contratos com entidades da administração pública e terceiro setor.

O que você fará

  1. Coordenará todos os processos administrativos e jurídicos perante os órgãos públicos, especialmente Anvisa, Ministério Público;
  2. Relacionar-se com os times de licitações e regulatório internos;
  3. Relacionar-se com órgãos públicos, especialmente Ministério Público e agências reguladoras;
  4. Desenvolver estratégias e exercer influência proativa para prevenir e/ou reduzir demandas administrativas e judiciais nas atividades da empresa;
  5. Oferecer consultoria preventiva, analisando a legislação vigente e jurisprudências;
  6. Participar de times de trabalho, assessorando juridicamente em lançamentos de novos produtos;
  7. Definir estratégias para condução dos casos jurídicos decorrentes de licitações e processo administrativos referentes às áreas-clientes;
  8. Gerenciar e controlar os escritórios de advocacia contratados;
  9. Sugerir a contratação e/ou substituição dos escritórios de advocacia contratados;
  10. Relacionar-se com a OEC (Compliance global) em situações de dúvida;
  11. Cumprir as políticas e procedimentos referentes à sua atividade;
  12. Conduzir as ações e decisões sob responsabilidade do cargo respeitando o Código de Conduta Comercial da empresa;
  13. Fornecer sustentação para as políticas e práticas de EHS;

Qualificações

  • Formação: Superior Completo em Direito;
  • Idiomas: Inglês Fluente;


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