Diretor de Empregabilidade

1 semana atrás

Indaiatuba, São Paulo, Brasil beBeeEmpregabilidade Tempo inteiro R$80.000 - R$100.000

Descrição do Cargo:

A pessoa responsável pela jornada de empregabilidade liderará a reestruturação dos processos da área, com foco na experiência do estudante e visão estratégica.

Habilidades e Qualificações Requisitadas:

  • Vivência em liderança de pessoas e projetos;
  • Perfil analítico e estratégico, com capacidade de planejar, acompanhar indicadores e entregar resultados consistentes;
  • Excelente comunicação interpessoal e institucional, com capacidade de engajar diferentes públicos;
  • Visão atualizada do mercado de trabalho e das transformações do mundo profissional;
  • Proatividade para propor, executar e melhorar processos de forma contínua;
  • Experiência anterior com orientação de carreira, desenvolvimento profissional, parcerias e/ou empregabilidade será um diferencial.

Vantagens:

O cargo oferece oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento pessoal, bem como a possibilidade de contribuir para a formação de jovens talentos e para o sucesso da organização.

Ambiente de Trabalho:

O ambiente de trabalho é dinâmico e desafiador, com uma equipe dedicada e apaixonada por inovação e melhoria contínua. A organização valoriza a criatividade, a colaboração e a resolução de problemas.

  • Assistente Pessoal de Diretoria

    Há 4 dias

    Indaiatuba, Brasil FX CONTROL INSTRUMENTACAO E MEDICAO DE VAZAO LTDA Tempo inteiro

    O Grupo FX está contratando um assistente pessoal de diretoria para integrar seu time. Esse profissional precisa ser pontual, discreto e responsável, ter uma boa comunicação e escrita, noções básica a intermediário de informática, disponibilidade de horário e habilitação categoria B. **Local**: FX Control - Escritório Indaiatuba **Formato**:...

  • Gerente de Recursos Humanos

    Há 6 dias

    Indaiatuba, Brasil Bureau de Comunicação Visual Tempo inteiro

    Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a...