Gestor de Mercadorias

1 dia atrás


Portão, Brasil beBeegerenciamento Tempo inteiro R$39.200

O Almoxarife é um profissional responsável por gerenciar a entrada, armazenamento e distribuição de mercadorias de forma eficiente e organizada. Aqui estão as suas principais funções:

  1. Recepção: Receber as mercadorias, conferindo a quantidade, qualidade e especificações dos produtos com as notas fiscais.
  2. Armazenamento: Dispor os itens de forma adequada, garantindo que sejam de fácil acesso e identificação.
  3. Registro: Etiquetar os itens e registrá-los em sistemas de controle de estoque.
  4. Distribuição: Atender às solicitações dos setores da empresa, garantindo que cada um receba os materiais necessários.
  5. Inventário: Realizar o inventário de matérias-primas e mercadorias.
  6. Manutenção da Integridade: Garantir a integridade dos itens armazenados, evitando perdas, danos ou extravios.
Formação e Experiência
  • Mínima Requerida: Diploma em ensino médio completo ou ensino técnico completo.
  • Desejável: Diploma de ensino técnico em logística, administração e áreas afins.
  • Mínima Requerida: 1 ano em funções de almoxarife e/ou controle de estoque.
  • Desejável: 3 anos em funções de almoxarife e/ou controle de estoque.
Habilidades Desejáveis
  • Trabalho em Equipe: Trabalhar de forma colaborativa com outros membros da equipe.
  • Proatividade: Procurar soluções para problemas e melhorar processos.
  • Aprendizagem Contínua: Buscar oportunidades de aprendizado e desenvolvimento profissional.
Competências Específicas
  • Gerenciamento de Estoques: Gerenciar os estoques de forma eficiente, garantindo que os produtos estejam disponíveis quando necessário.
  • Análise de Dados: Analisar dados para identificar tendências e padrões, permitindo tomar decisões informadas.
  • Comunicação Efetiva: Comunicar-se de forma clara e eficaz com colegas e superiores, garantindo que as informações sejam transmitidas corretamente.
Características Desejáveis
  • Flexibilidade: Estar disposto a aprender novas habilidades e adaptar-se a mudanças no ambiente de trabalho.
  • Espaço Criativo: Ter espaço para criar soluções inovadoras e melhorar processos.
  • Cultura Organizacional: Estar alinhado com a cultura organizacional da empresa, valorizando a excelência e a inovação.