Líder Financeiro

**Descrição da Vaga**

A nossa empresa está procurando por um profissional experiente para assumir o cargo de Gerente Financeiro. Este é um oportunidade única para alguém que queira trabalhar em uma equipe dinâmica e inovadora.

O nosso Gerente Financeiro irá liderar os times de Finanças, Contabilidade, Departamento Pessoal e Compras, além de atuar estrategicamente em outras frentes afim de identificar melhorias no desempenho financeiro da empresa.

O principal objetivo do nosso Gerente Financeiro será liderar as negociações junto a bancos, apurar resultados mensais, atender auditoria externa e negociar com fornecedores.

Responsabilidades e Atribuições

• Preparar apresentações e relatórios gerenciais para fornecer recomendações para melhorias no desempenho financeiro com análises de riscos e oportunidades para suporte à tomada de decisões;
• Gerenciar operações financeiras, tesouraria, faturamento, contabilidade, fiscal, compras e departamento pessoal;
• Estabelecer e implementar normas e procedimentos de controle interno relacionados a compras, faturamento, contas a pagar e contas a receber;
• Liderar o time, realizando 1:1 periódicos, feedbacks e apoiar no desenvolvimento do time;
• Coorporar tarefas relacionadas com bancos, seguradoras, fornecedores e auditorias externas.

Requisitos e Qualificações

• Experiência prévia em gestão de times e conhecimentos nas diversas áreas financeiras;
• Ensino superior completo em Administração de Empresas, Ciências Econômicas, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
• Desejável Pós Graduação em Finanças e/ou Controladoria;
• Desejável experiência prévia em serviços financeiros e/ou Big4;
• Conhecimento de ERP Oracle Netsuite será considerado diferencial;
• Desejável CRC ativo.

Benefícios

• Plano de saúde com cobertura nacional sem desconto de mensalidade ou coparticipação para os funcionários, extensivo para dependentes (filhos e todos os cônjuges, inclusive de pessoas homoafetivas);
• Plano odontológico com cobertura nacional sem descontos em folha para titular e dependente;
• Benefício flexível: R$ 1.000,00 para distribuir entre educação, idioma, atividades físicas e reembolso referente aos seguintes profissionais: psicólogos(as), nutricionistas, massoterapeutas e fisioterapeutas;
• Auxílio creche para filhos (de 0 a 24 meses) de colaboradores independentemente de gênero;
• Pulpa: App para guardar dinheiro para o futuro dos filhos (até 10 anos) dos colaboradores. Você guarda R$ 50 e a empresa mais R$ 50;
• Auxílio Home Office mensal R$ 150,00 sem desconto;
• Auxílio Home Office parcela única de R$ 1.500,00 para custear a estação de trabalho;
• Cartão Flash de vale refeição e alimentação mensal sem desconto;
• Zenklub: quantas sessões quiser com Psicólogos, Psicanalistas, Terapeutas e Coaches por R$ 20,00 cada;
• Programa de bônus conforme atingimento de metas;
• Benefício Farmácia: App Vidalink com subsídio de 75% para medicamentos com receita para todos os colaboradores e dependentes com repasse integral;
• Licença maternidade e paternidade estendidas;
• Baby Blue Time: No retorno das licenças Paternidade ou Maternidade, o Azul terá direito pelos próximos 6 meses de ter a jornada reduzida em 1 hora por dia e que podem ser acumulados dentro da semana;
• Seguro de vida;
• Horário flexível;
• Days Off Experience: Todos os Azuis com mais de 1 ano de casa poderão ter 4 folgas no ano;
• Licença gratuita na plataforma da empresa.

Outros

• A empresa valoriza a inclusão: todas as nossas vagas estão abertas a pessoas com deficiência;
• Os times adoram compartilhar conhecimento. Veja o que estamos fazendo por aqui.