Especialista em Recursos Humanos para Desenvolvimento Estratégico

Há 1 mês


Fortaleza, Ceará, Brasil Grupo Normatel Tempo inteiro
Descrição do Cargo

O Grupo Normatel busca um profissional experiente para ocupar o cargo de Especialista em Recursos Humanos, com foco no desenvolvimento estratégico da empresa.

Responsabilidades
  • Coordenar a equipe de recursos humanos;
  • Elaborar e aprovar orçamento da área junto à Diretoria;
  • Analisar e controlar despesas com pessoas;
  • Assegurar o constante aprimoramento do desempenho e produtividade do capital humano da organização;
  • Implantar projetos para dar visibilidade à marca empregadora garantindo a atratividade e competitividade da empresa no mercado de trabalho;
  • Desenvolver e implantar projetos de pessoas;
  • Garantir a implantação e execução das políticas e práticas de pessoas;
  • Desenvolver e analisar indicadores, relatórios e demonstrativos analíticos da área de Recursos Humanos;
  • Oferecer suporte aos líderes e colaboradores, contribuindo para o cumprimento e desenvolvimento das metas individuais e de cada área;
  • Promover o desenvolvimento organizacional;
  • Medir relação entre a organização e consultorias de gestão;
  • Realizar entrevistas para contratação de cargos de liderança e estratégicos;
  • Validar movimentação de promoção e transferência de pessoas;
  • Coordenar, projetar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento;
Requisitos do Candidato
  • Doutorado em Administração ou áreas correlatas;
  • Experiência como gestor(a) de RH;
  • Pós-graduação completa;
  • Excelente conhecimento em Excel Intermediário;
  • Liderança, comunicação interpessoal, capacidade de negociação e visão estratégica.
Salário Estimado

R$ 12.000,00 - R$ 18.000,00 (valor anual), variável de acordo com as habilidades e experiências do candidato e localização da empresa.Vantagens

  • Acesso ao plano de saúde completo;
  • Plano odontológico;
  • Seguro de vida;
  • Vale refeição;
  • Vale transporte;
  • Treinamentos e cursos frequentes;
  • Melhorias salariais periódicas.


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