Administrador de Recursos Humanos

Desenvolvimento de Recursos Humanos">">Responsável por implementar e coordenar atividades relacionadas ao desenvolvimento de recursos humanos, com foco em aumento da produtividade e melhoria da satisfação dos funcionários.">">">Responsabilidades:">

Administrador de Recursos• Oferecemos a oportunidade para um Administrador de Recursos experiente se juntar à nossa equipe. Responsabilidades incluem planejar políticas, analisar dados e elaborar planos de ação. Além disso, você será responsável por gerenciar fluxos de trabalho, elaborar relatórios e controlar contas.• Nossa empresa busca...

Descrição do CargoResumo: O Administrador de Recursos Humanos é responsável por realizar processamentos financeiros, controle de registro de ponto, cálculos e pagamento de benefícios.Responsabilidades:Processar a folha de pagamento;Controlar o registro de ponto dos funcionários;Calcular e efetuar o pagamento de benefícios;Mantener atualizados os...

Auxiliar no atendimento aos colaboradores da empresa Auxiliar na conferência de documento Solicitar e receber os documentos admissionais Dar andamento nas admissões Apoiar o setor de recursos humanos.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Estágio em recursos humanosEmpresa:AbrhConsultoria em recursos humanos e cursos de recursos...

Profissional de Recursos Humanos Experiente\Somos uma equipe dinâmica em busca de um profissional experiente em Recursos Humanos para realizar análise da área, recrutar e selecionar novos colaboradores.Responsabilidades:Realizar análise da área de Recursos Humanos;Identificar necessidades de treinamento;Avaliar desempenho do pessoal;Desenvolver planos...

Desenvolvedor de Estratégias para o RHObjetivo:Implementar e desenvolver estratégias de recrutamento, treinamento e gestão de recursos humanos.Atribuições:Desenvolver e implementar planos de ação para melhorar a eficiência da equipe de RH;Supervisionar e orientar a equipe responsável pela folha de pagamento, ponto e contratações;Mantendo-se...

Carreira em Recursos HumanosDescrição do CargoProcuramos uma figura de destaque para ocupar o cargo de RH/Diretoria. A incumbência é desenvolver e implementar estratégias inovadoras na área de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento profissional.ResponsabilidadesImplementar programas eficazes de recrutamento e seleção;Desenvolver e...

**Sobre a função:**">A função de Analista de Recursos Humanos visa apoiar a equipe no gerenciamento de processos de recursos humanos, garantindo o funcionamento eficiente da área.">**Requisitos mínimos:**">Diploma em Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;Sólidos...

Sem informação**Requisitos**: Cursando Gestão de Recursos Humanos ou administração ou Psicologia. Curso de Recrutamento e Seleção será um diferencial.

Descrição do CargoO profissional responsável pela gestão de recursos humanos é fundamental para o sucesso da organização.As principais responsabilidades incluem:Executar procedimentos de admissão e demissão de funcionários com precisão;Mantecer registros atualizados e precisos dos processos de recursos humanos;Fornecer suporte aos setores internos...