Empregos atuais relacionados a Auxiliar de Gestão de Recursos Humanos - Chapecó, Santa Catarina - Unimed Chapecó

  • Assistente Executivo de Recursos Humanos

    4 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Empresa de Recursos Humanos Tempo inteiro

    Empresa de Recursos Humanos busca Assistente ExecutivoEstamos procurando um profissional qualificado para atuar como Assistente Executivo em nossa equipe de Recursos Humanos em Chapecó. O candidato ideal terá habilidades em gestão de processos, comunicação eficaz e capacidade de trabalhar em equipe.Responsabilidades:Apoiar a equipe de Recursos Humanos...

  • Auxiliar de Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil MD Recursos Humanos Tempo inteiro

    MD Recursos Humanos busca um profissional para atuar como Auxiliar de Recursos Humanos. **Responsabilidades:** * Processo de contratação e desligamento de colaboradores; * Assistência nas operações diárias das funções e obrigações do RH; * Compilação e atualização dos registros dos funcionários (cópias impressas e digitais); *...

  • Auxiliar de Recursos Humanos

    4 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil MD Recursos Humanos Tempo inteiro

    Descrição **Função:** Auxiliar com rotinas de recursos humanos; **Responsabilidades:** * Desenvolver outras atividades de acordo com a necessidade da função; * Certificação Conhecimento; **Benefícios:** * Restaurante na empresa; * Transporte fornecido pela empresa; **Requisitos:** * Preferencialmente residir na Efapi, São Cristóvão,...

  • Recursos Humanos Assistente

    3 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Empresa fornecedora de materiais de construção Tempo inteiro

    Descrição do CargoA Empresa fornecedora de materiais de construção está procurando por um Assistente de Recursos Humanos para atuar em Chapecó (Belvedere).ResponsabilidadesAuxiliar nas rotinas de admissão e demissão de funcionários.Organizar e manter atualizados os registros de ponto e frequência.Prestar suporte no processamento da folha de...

  • Auxiliar de Recursos Humanos: Desenvolvedor de Rotinas

    2 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil MD Recursos Humanos Tempo inteiro

    Descrição:Auxiliar com rotinas de recursos humanos, desenvolvendo atividades de acordo com a necessidade da função. Desenvolver rotinas de recursos humanos, como gerenciamento de processos e análise de dados.Benefícios:Restaurante na empresa, transporte fornecido pela empresa.

  • Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Empresa fornecedora de materiais de construção Tempo inteiro

    Empresa fornecedora de materiais de construção busca Assistente de Recursos Humanos em Chapecó (Belvedere) para auxiliar nas rotinas de admissão e demissão de funcionários.Responsabilidades:Auxiliar nas rotinas de admissão e demissão de funcionários.Organizar e manter atualizados os registros de ponto e frequência.Prestar suporte no processamento...

  • Auxiliar de Recursos Humanos

    Há 1 mês

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil MD Recursos Humanos Tempo inteiro

    Descrição do CargoProcesso de contratação e desligamento de colaboradores é fundamental para o sucesso de qualquer empresa. Nossa equipe de Recursos Humanos está à procura de um profissional qualificado para auxiliar nesse processo.Funções e ResponsabilidadesAssistência nas operações diárias das funções e obrigações do RH;Compilação e...

  • Especialista em Gestão de Recursos Humanos e Desenvolvimento Organizacional

    1 semana atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil EvolucaoRH - Gente e Gestão Tempo inteiro

    A EvolucaoRH - Gente e Gestão busca um Especialista em Gestão de Recursos Humanos e Desenvolvimento Organizacional para integrar sua equipe em Chapecó.

  • Recursos Humanos Analista

    3 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil MD Recursos Humanos Tempo inteiro

    MD Recursos Humanos busca um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recursos Humanos. **Responsabilidades:** - Recrutamento e Seleção de talentos; - Fechamento de Cartão Ponto e Folha de Pagamentos; - Controle de Treinamentos e Desenvolvimento de Pessoas. **Requisitos:** - Ensino Superior em Recursos Humanos, Administração,...

  • Analista de Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil MD Recursos Humanos Tempo inteiro

    MD Recursos Humanos busca um profissional qualificado para o cargo de Analista Administrativo. **Responsabilidades:** * Realizar atendimento telefônico de alta qualidade * Controlar contratos e portarias de forma eficiente * Gerenciar a entrada e saída de caminhões e funcionários * Realizar lançamentos de notas fiscais * Realizar admissão e demissão...

  • Recursos Humanos em Chapecó

    1 semana atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Empresa fornecedora de materiais de construção Tempo inteiro

    Empresa fornecedora de materiais de construção está procurando por um profissional para o cargo de Assistente de Recursos Humanos em Chapecó (Belvedere). Responsabilidades:Auxiliar nas rotinas de admissão e demissão de funcionários, garantindo a eficiência e a legalidade dos processos.Organizar e manter atualizados os registros de ponto e...

  • Recursos Humanos Especialista em Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Empresa fornecedora de materiais de construção Tempo inteiro

    Empresa fornecedora de materiais de construção está procurando por um profissional para o cargo de Assistente de Recursos Humanos em Chapecó (Belvedere).**Responsabilidades:**- Atuar como ponto de contato entre a empresa e os funcionários;- Gerenciar a rotina de funcionários, incluindo a folha de pagamento e benefícios;- Coordenar a implementação de...

  • Assistente de Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Empresa fornecedora de materiais de construção Tempo inteiro

    Descrição da VagaEmpresa fornecedora de materiais de construção está procurando por um profissional para atuar como Assistente de Recursos Humanos em Chapecó (Belvedere).ResponsabilidadesAuxiliar nas rotinas de admissão e demissão de funcionários.Organizar e manter atualizados os registros de ponto e frequência.Prestar suporte no processamento da...

  • Administrador de Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil P&P Consultoria Tempo inteiro

    Descrição do CargoO cargo de Assistente Administrativo é uma oportunidade para atuar em uma equipe dinâmica e desafiadora, onde você poderá desenvolver suas habilidades em gestão administrativa e suporte básico.ResponsabilidadesEfetuar cadastros e lançar pedidos de compras;Auxiliar no contas a pagar e receber;Efetuar lançamentos contábeis e...

  • Analista de Recursos Humanos

    2 meses atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil EvolucaoRH - Gente e Gestão Tempo inteiro

    **Empresa de Consultoria, Recrutamento e Seleção de Profissionais****EvolucaoRH - Gente e Gestão** admite um profissional para o cargo de Analista de Departamento Pessoal em Chapecó.**Responsabilidades:**Responsável pelo processo de admissão e integração de novos funcionários.Elaboração e controle de documentação referente a admissão,...

  • Administrador de Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil MD Recursos Humanos Tempo inteiro

    Responsabilidades: Realizar atendimento telefônico de alta qualidade, garantindo a satisfação dos clientes; Controlar contratos, garantindo a regularidade e a eficiência nos processos; Gerenciar a entrada e saída de caminhões, garantindo a segurança e a eficiência; Controlar a entrada e saída de funcionários, garantindo a segurança e a...

  • Vídeo Editor

    1 semana atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Fornecimento e gestão de recursos humanos Tempo inteiro

    Fornecimento e gestão de recursos humanos está procurando por um Editor de Vídeo em Chapecó.Responsabilidades:Fornecer recursos humanos para o cargo de Editor de Vídeo;Gestão de recursos humanos para o cargo de Editor de Vídeo;Recrutar e selecionar candidatos para o cargo de Editor de Vídeo;Desenvolver e implementar políticas de recursos humanos...

  • Analista de Recursos Humanos

    2 meses atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil EvolucaoRH - Gente e Gestão Tempo inteiro

    **Empresa de Consultoria, Recrutamento e Seleção de Profissionais**EvolucaoRH - Gente e Gestão admite um profissional para atuar como Analista de Departamento Pessoal em Chapecó.**Responsabilidades:**Responsável pelo processo de admissão e integração de novos funcionários.Elaboração e controle de documentação referente a admissão, demissão,...

  • Auxiliar Financeiro E Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Md Consultoria Tempo inteiro

    Auxiliar Financeiro E Recursos HumanosBuscamos um profissional proativo e responsável para atuar como Auxiliar Financeiro E Recursos Humanos em nossa empresa, a Md Consultoria. Nossa equipe é composta por profissionais experientes e apaixonados por Recursos Humanos e Finanças.Responsabilidades:Conciliar contas bancárias e realizar cobranças de...

  • Gerente de Conteúdo

    1 semana atrás

    Chapecó, Santa Catarina, Brasil Fornecimento e gestão de recursos humanos Tempo inteiro

    Fornecimento e gestão de recursos humanos está procurando por um profissional qualificado para o cargo de Gerente de Mídias Sociais em Chapecó.Responsabilidades:Fornecer e gerenciar recursos humanos para o cargo de Gerente de Mídias Sociais.Requisitos:Experiência em marketing digital e comunicação social.Habilidades em gerenciamento de recursos...

Auxiliar de Gestão de Recursos Humanos

2 meses atrás

Chapecó, Santa Catarina, Brasil Unimed Chapecó Tempo inteiro
Descrição da Vaga

Estamos procurando por um profissional qualificado para atuar como Auxiliar de Gestão de Recursos Humanos na nossa equipe da Unimed Chapecó.

Responsabilidades
  • Atendimento ao Cliente: Realizar o atendimento de clientes internos e externos de forma eficaz e eficiente.
  • Processo de Admissão: Processar a admissão de colaboradores e estagiários, garantindo a documentação necessária e a integração ao time.
  • Benefícios e Salários: Realizar as movimentações mensais dos benefícios, garantindo a pontualidade e a precisão dos pagamentos.
  • Controle de Estacionamento: Processar o controle de estacionamento dos colaboradores, garantindo a segurança e a eficiência do processo.
  • Organização e Controle de Fluxos: Organizar e controlar os fluxos de armários, garantindo a eficiência e a eficácia do processo.
  • Lançamentos e Conferência de Ponto: Realizar os lançamentos e conferência de ponto eletrônico, garantindo a precisão e a pontualidade dos pagamentos.
  • Solicitações de Subsídio e Apoio Financeiro: Encaminhar solicitações de subsídio e apoio financeiro para cursos, bolsas de estudos e liberações de empréstimos consignados.
  • Lançamentos e Integrações da Folha de Pagamento: Realizar os lançamentos e integrações da folha de pagamento, garantindo a precisão e a pontualidade dos pagamentos.
  • Afastamentos Previdenciários: Encaminhar afastamentos previdenciários, garantindo a documentação necessária e a integração ao time.
  • Movimentações junto ao CNES: Realizar as movimentações junto ao CNES, garantindo a pontualidade e a precisão dos pagamentos.
  • Processo de Rescisão: Processar o processo de rescisão, garantindo a documentação necessária e a integração ao time.
  • Auxiliar nos Eventos Não Periódicos do e-Social: Auxiliar nos eventos não periódicos do e-Social, garantindo a pontualidade e a precisão dos pagamentos.
Competências Técnicas
  • Técnicas de Atendimento ao Cliente: Desenvolver habilidades para atender ao cliente de forma eficaz e eficiente.
  • Pacote Office: Conhecer e utilizar o pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) para realizar tarefas administrativas.
  • Legislação Trabalhista e Previdenciária: Conhecer e aplicar a legislação trabalhista e previdenciária para garantir a documentação necessária e a integração ao time.
  • E-Social: Conhecer e utilizar o e-Social para realizar tarefas administrativas.
  • Interações entre Processos: Conhecer e aplicar as interações entre processos para garantir a eficiência e a eficácia do processo.
  • Convenção Coletiva de Trabalho: Conhecer e aplicar a convenção coletiva de trabalho da categoria para garantir a documentação necessária e a integração ao time.
  • Sistema Senior: Conhecer e utilizar o Sistema Senior para realizar tarefas administrativas.
  • Política de Gestão de Pessoas: Conhecer e aplicar a política de gestão de pessoas para garantir a documentação necessária e a integração ao time.
  • Sistemas Específicos para Benefícios: Conhecer e utilizar sistemas específicos para benefícios para realizar tarefas administrativas.
Benefícios
  • Benefícios Flexíveis: Oferecer benefícios flexíveis, que podem ser adaptados de acordo com as preferências do colaborador.
  • Benefícios Não Flexíveis: Oferecer benefícios não flexíveis, que são decorrentes da observação de suas características legais e/ou estratégicas da Cooperativa.
  • Gratificação Mensal por Assiduidade: Oferecer gratificação mensal por assiduidade, após o período de experiência (3 meses).
  • Programa de Participação nos Resultados: Oferecer programa de participação nos resultados, anual.
  • Gestão por Resultado: Oferecer gestão por resultado, diante do atingimento de metas previamente definidas, de acordo com determinados cargos/Grupo Funcional.
  • Programa de Treinamento e Desenvolvimento: Oferecer programa de treinamento e desenvolvimento, técnico e comportamental.
  • Bolsa de Estudos: Oferecer bolsa de estudos de até 50% para cursos técnicos/graduação/especialização/idiomas, após 6 meses de contrato ininterrupto com a Cooperativa.
  • Apoio Financeiro: Oferecer apoio financeiro para cursos de curta, média e longa duração (mediante aprovação).
  • Restaurante Próprio: Oferecer restaurante próprio para colaboradores alocados no Hospital ou Vale Refeição para colaboradores alocados em unidades externas (PAT).
  • Ações Voltadas à Qualidade de Vida e Saúde Integral: Oferecer ações voltadas à qualidade de vida e saúde integral do colaborador.
  • Prêmio Assiduidade: Oferecer prêmio assiduidade, reconhecendo o colaborador que for assíduo no período aquisitivo, por meio de dois dias a mais de férias ou em valor relativo a dois dias de trabalho.
  • Vantagem Pessoal: Oferecer vantagem pessoal, 2,5% a cada 2 anos completos na mesma função.
  • Quinquênio: Oferecer quinquênio, 4% a cada 5 anos completos, até 15 anos de Cooperativa.
  • Seguro de Vida em Grupo: Oferecer seguro de vida em grupo a partir da data de admissão.
  • Seguro Viagem: Oferecer seguro viagem, suporte aos colaboradores que frequentemente viajam a trabalho.
  • Auxílio Creche: Oferecer auxílio creche, 5% do salário normativo até 12 meses de idade do filho (a).
  • Uniforme: Oferecer uniforme de acordo com a função para as áreas de recepções/atendimento, equipes de apoio e assistenciais. Para demais, o uso é dispensado.
  • Convênio São Rafael: Oferecer convênio São Rafael, adiantamento.
  • Vale Transporte: Oferecer vale transporte.