Coordenador(a) de Recursos Humanos

Descrição do Cargo:O Coordenador Administrativo de Recursos Humanos é responsável por realizar o processo de admissão, demissão e controle de benefícios. Além disso, é responsável por atividades administrativas, como controle de informações através de planilhas no Excel, planejamento de viagens para executivos e outras atividades relacionadas à...

**Requisitos**:Para atuar como Analista de Recursos Humanos na A Priori Excelência em Recursos Humanos, é necessário:Ter Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Possuir conhecimento em Pacote Office Intermediário;Ter experiência em Sistemas de RH;Ter vivência em gestão de benefícios;Ter vivência...

**Sobre a Empresa:**A A Priori Excelência em Recursos Humanos é uma empresa líder na distribuição de produtos alimentícios, higiene e limpeza, atuando no pequeno, médio e grande varejo. Estamos presentes em cinco estados brasileiros.**Nossa Missão:**Desenvolver soluções inovadoras para a gestão de recursos humanos, melhorando a experiência do...

Descrição do CargoO cargo de Analista de Recursos Humanos visa atender às necessidades de gestão de recursos humanos da empresa A PRIORI EXCELÊNCIA EM RECURSOS HUMANOS. O profissional será responsável por atualizar e compilar dados para relatórios gerenciais, criar e atualizar planilhas de indicadores mensais, gerenciar o processo de programações...

Sobre a empresa:A SESI - SEDE é uma entidade que se destaca pelo seu compromisso com o fortalecimento da indústria e o desenvolvimento sustentável. Nosso objetivo é ser uma referência no apoio ao associativismo e na promoção de um ambiente de trabalho produtivo.Descrição da vaga:Estamos em busca de um Coordenador de Recursos Humanos que será...

Descrição da Função:Como Coordenador Administrativo de Recursos Humanos na Rh Curitiba, você será responsável por realizar o processo de admissão e demissão de funcionários, bem como controlar benefícios e realizar atividades administrativas relacionadas ao controle de informações em planilhas no Excel.Atividades Principais:Realizar o processo...

Descrição do Cargo:Atuar de forma ativa e participativa na gestão estratégica da empresa, contribuindo para o desenvolvimento e sustentabilidade da organização. As principais responsabilidades incluem:Gestão do Quadro: Gerenciar o departamento pessoal, garantindo a eficiência e a eficácia das operações.Recrutamento e Seleção: Selecionar e...

Responsabilidades:O profissional será responsável por diversas atividades relacionadas à gestão de pessoas, incluindo:Elaboração de relatórios gerenciais;Execução de rotinas de lançamentos de dados;Organização da logística de viagens;Envio de documentação e informações para a contabilidade;Controle das atividades dos prestadores de...

Responsabilidades:O profissional será responsável por:Desenvolver relatórios detalhados;Realizar lançamentos de rotina;Organizar a logística de viagens;Enviar documentação e informações para a contabilidade;Executar controles relacionados aos prestadores de serviços;Preparar e inserir documentações dos prestadores de serviço nos...

**Requisitos**:Excelência em planilhas dinâmicas, gráficos e construção é fundamental para este cargo;- Graduação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas é essencial;- Experiência generalista em Recursos Humanos é uma vantagem.**Atividades**:Realizar atividades relacionadas ao processo seletivo, entrevista, contratação,...

**Sobre a Vaga**Estamos procurando por um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos na nossa empresa, a Imediatta Recursos Humanos. O candidato ideal terá experiência no ramo industrial e será responsável por desenvolver e elaborar projetos, manuais e documentos relacionados à gestão de recursos...

Descrição da VagaEstamos procurando por um profissional experiente para ocupar o cargo de Coordenador de Recursos Humanos na nossa empresa, o GC Talentos. Nossa empresa é um clube de eventos que busca oferecer experiências inesquecíveis para nossos clientes.ResponsabilidadesImplantar processos de Recursos Humanos, incluindo Plano de Cargos e Salários,...

Descrição do Cargo**Responsabilidades**Apoiar as necessidades de negócios atuais e futuras por meio de ações e programas de desenvolvimento e engajamento.Coordenar a Pesquisa de Clima e seus desdobramentos.Desenvolver e monitorar estratégias gerais de Desenvolvimento de Recursos Humanos.Implementar o ciclo de gestão de desempenho com foco na alta...

Requisitos e Responsabilidades:Para o cargo de Vendedora Interna de Recursos Humanos na C2 Recursos Humanos, estamos procurando por uma pessoa com experiência na função e habilidades para prospecção de clientes inativos. Além disso, é necessário enviar propostas e fornecer suporte aos vendedores externos.Formação Acadêmica:Formação acadêmica...

Descrição do Cargo:Buscamos um profissional experiente para atuar como Assistente de Departamento Pessoal em nossa empresa, C2 Recursos Humanos. O candidato ideal terá experiência em processos de admissão, folha de pagamento, cálculo de férias, 13º salário, horas extras e outros benefícios.Responsabilidades:Realizar processos de admissão e...

Descrição do Cargo:Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo, com foco em Recursos Humanos e Recrutamento e Seleção.Requisitos:Conhecimento na área de atuação;Formação acadêmica em Recursos Humanos ou área relacionada;Experiência em Recrutamento e Seleção;Conhecimento em Legislação Laboral;Comunicação eficaz e...

Estamos em busca de um Colaborador de Recursos Humanos Generalista para integrar nossa equipe na PG Recursos Humanos. Este profissional atuará de forma presencial, de segunda a sexta-feira, em um ambiente dinâmico e colaborativo.Atividades a serem desenvolvidas:Gestão e apuração de ponto eletrônico;Envio das informações referentes à folha de...

Descrição do Cargo:O Assistente de Departamento Pessoal é responsável por realizar processos de admissão e exclusão de colaboradores, bem como gerenciar a concessão de benefícios como vale-transporte, vale alimentação e assistência médica e odontológica.Responsabilidades:Realizar processos de admissão e exclusão de colaboradores;Gerenciar a...

Descrição do CargoO Biotrop está procurando por um profissional experiente e qualificado para atuar como Coordenador(a) e/ou Gerente de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por gerenciar os programas de desenvolvimento pessoal de todas as áreas da empresa, bem como as rotinas, execução e controle das atividades relacionadas a...

Sobre a Vaga:Estamos em busca de um Colaborador de Recursos Humanos Generalista para integrar nossa equipe na PG Recursos Humanos. O profissional atuará em um ambiente dinâmico e colaborativo, desempenhando um papel fundamental nas atividades de gestão de pessoas.Atividades Principais:Realização da apuração de ponto eletrônico;Envio das informações...