Recursos Humanos: Liderança em Desenvolvimento e Desempenho

Recrutamento e SeleçãoDesenvolvimento de pessoas é fundamental para o sucesso de qualquer empresa. Nossa equipe de Recursos Humanos está à procura de um profissional que possa ajudar a encontrar e desenvolver talentos para nossas equipes.Aqui estão algumas das responsabilidades do cargo:Recrutamento e seleção de candidatos;Desenvolvimento de planos...

Recrutamento e SeleçãoDesenvolvimento de pessoas é fundamental para o sucesso de qualquer empresa. Nossa equipe de Recursos Humanos está à procura de um profissional que possa ajudar a encontrar e desenvolver talentos para nossas equipes.Atribuições:Recrutamento e seleção de candidatos;Desenvolvimento de planos de carreira e treinamento;Avaliação...

Funções Principais:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção; desenvolver programas de desenvolvimento de pessoas; promover a retenção de talentos; avaliar o desempenho dos colaboradores; integrar novos membros à equipe; criar e manter fichas de cargos; realizar pesquisas de clima organizacional; resolver conflitos internos;...

RequisitosFormação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas relacionadas é fundamental para o cargo. Uma pós-graduação em Gestão de Pessoas é considerada um diferencial. Experiência em gestão de pessoas, em um papel generalista, abrangendo recrutamento, treinamento, desenvolvimento, gestão de desempenho e relações trabalhistas...

Funções Principais:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção para garantir a atracção de talentos qualificados.Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento de pessoas para melhorar a capacidade e a motivação dos funcionários.Avaliar o desempenho dos funcionários e fornecer feedback construtivo para melhorar a...

**Requisitos**:Graduação em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins- Experiência em gestão por competências, processos e projetos de RH- Conhecimento em ERP, rotinas administrativas, liderança de equipes, gestão de contratos e otimização de processos**Atividades**:Desenvolver e implementar estratégias de gestão de pessoas, visando a melhoria...

Recrutamento e SeleçãoDesenvolvemos estratégias para atrair e selecionar os melhores talentos para o nosso time.Avaliação de DesempenhoRealizamos avaliações periódicas para garantir que os colaboradores estejam alcançando os objetivos estabelecidos.Integração de Novos ColaboradoresImplementamos programas de integração para garantir que os novos...

Funções e Responsabilidades:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção para atender às necessidades da empresa.Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento de pessoas para melhorar a capacidade e a motivação dos funcionários.Avaliar o desempenho dos funcionários e fornecer feedback para ajudá-los a melhorar.Integrar...

Recrutamento e Seleção: Desenvolver e implementar estratégias eficazes para atração e seleção de talentos qualificados.Avaliação de Desempenho: Desenvolver e implementar sistemas de avaliação de desempenho para garantir a motivação e o crescimento dos funcionários.Integração de Novos Colaboradores: Desenvolver e implementar programas de...

**Requisitos**:Faça parte do nosso time de Recursos Humanos em uma empresa que valoriza o desenvolvimento profissional e a excelência em gestão de pessoas.Para esse papel, procuramos um profissional com formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas, com experiência em gestão de pessoas e habilidades em recrutamento, treinamento,...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Desenvolvimento RH na Laboral Recursos Humanos. O candidato deve ter habilidades em recrutamento e seleção, desenvolvimento de pessoas, retenção de talentos e avaliação de desempenho.ResponsabilidadesDesenvolver e implementar estratégias de recrutamento e...

Nível: Assistente Cursos de: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS ( Bacharel),BACHAREL EM RECURSOS HUMANOS,BACHAREL EM CIENCIAIS CONTABEIS Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: 08:00 às 18:00 - Segunda a Quinta / 08:00 às 17:00- Sexta Benefícios: Vale transporte, Refeição no local, Vale alimentação de R$ 360,00, Plano...

Fornecimento e gestão de recursos humanos busca um profissional qualificado para o cargo de Líder Técnico. **Responsabilidades:**Propor e gerenciar orçamentos de projetos;Supervisionar o trabalho de múltiplas equipes;Planejar e executar estratégias para concluir projetos no prazo;Pesquisa e desenvolvimento de projetos e produtos;Determinar a...

Indústria Metalmecânica busca um profissional qualificado para atuar como Analista de Recursos Humanos em Curitiba. O candidato deve ter habilidades em gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes e liderança.**Responsabilidades:**- Gerenciar a equipe de Recursos Humanos- Desenvolver e implementar políticas de recursos humanos- Fornecer suporte ao...

Descrição do CargoO Ghfly Network busca um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por liderar a equipe de RH e implementar estratégias para atração e retenção de talentos, desenvolvimento de carreira e gestão de performance.Responsabilidades:Liderar a equipe de RH e...

Desenvolvimento de Recursos HumanosA GRUPO CETEFE - Recursos Humanos busca um profissional para apoiar na supervisão dos alunos e na preparação de materiais pedagógicos para uso em sala de aula.Responsabilidades:Auxiliar os professores nas atividades com os alunos;Prestar apoio na supervisão dos alunos;Apoiar na preparação de materiais pedagógicos...

Descrição do CargoO Coordenador de Recursos Humanos é responsável pela recrutamento e seleção de pessoal, planejamento de treinamentos e desenvolvimento de funcionários, implementação de políticas e procedimentos de RH, administração de benefícios e remuneração, gestão de desempenho e avaliação de funcionários e resolução de conflitos e...

Treinamento e Desenvolvimento é uma área estratégica para o sucesso de qualquer organização. Como Analista de Treinamento e Desenvolvimento Jr. na Imediatta Recursos Humanos, você será responsável por elaborar políticas internas de treinamento e desenvolvimento, planejar treinamentos anualmente com os setores, administrar e organizar eventos de...

Consultoria de Recursos Humanos admite Auxiliar de Expedição em Curitiba (CIC).**Responsabilidades:** Desenvolver e implementar processos de expedição; Coordenar a equipe de expedição; Garantir a qualidade e eficiência dos processos de expedição;**Requisitos:** Experiência em expedição; Conhecimento em processos de expedição; Habilidades de...

Descrição do CargoO cargo de Parceiro de Negócios de Recursos Humanos visa atuar como especialista em gestão de pessoas, apoiando a liderança na criação de estratégias e no desenvolvimento de planos de ação. Dentre as principais responsabilidades está a análise e monitoramento de indicadores de gestão de pessoas, utilizando ferramentas de...