Colaborador de Recursos Humanos

Sobre a A3 Soluções em Recursos Humanos:Somos uma empresa multinacional com presença em 88 países, reconhecida como uma das melhores organizações para se trabalhar. Atuamos com grandes marcas e produtos tecnológicos, oferecendo um atendimento de alta qualidade.Principais Responsabilidades:- Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo...

Responsabilidades:Gerenciar processos de admissão e demissão, elaborar contratos temporários, realizar cálculos de benefícios, administrar a folha de pagamento e conduzir rescisões. Proporcionar suporte a colaboradores e clientes.Benefícios:Não especificados.Formação Acadêmica:Não informado.Experiência:Não especificada.Salário:A...

Atividades Principais:Responsável por processos de admissão e demissão, elaboração de contratos temporários, realização de cálculos de benefícios, gestão da folha de pagamento e condução de rescisões. Proporcionar suporte a colaboradores e clientes.Benefícios:Não especificados.Formação Acadêmica:Não informado.Experiência:Não...

Sobre a Empresa:Somos uma empresa multinacional com presença em 88 países, reconhecida como uma das melhores organizações para se trabalhar. Atuamos com marcas renomadas e produtos tecnológicos, oferecendo um atendimento de alta qualidade.Responsabilidades:- Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo a triagem de currículos e o...

Sobre a Empresa:Somos uma empresa multinacional atuando em 88 países, reconhecida como uma das melhores organizações para se trabalhar. Trabalhamos com marcas renomadas e produtos tecnológicos, oferecendo um atendimento de excelência.Responsabilidades:- Auxiliar nas atividades de recrutamento e seleção, incluindo a triagem de currículos e o...

O profissional será responsável por diversas atividades relacionadas à gestão de pessoal, incluindo:Processos de admissão e demissãoElaboração e gestão de contratos temporáriosCálculos de benefícios e folha de pagamentoGestão de rescisões contratuaisBenefícios: A serem discutidos durante o processo seletivo.Formação Acadêmica: Não...

O profissional será responsável por diversas atividades relacionadas à gestão de pessoal, incluindo:Processos de admissão e demissãoElaboração e gestão de contratos temporáriosCálculos de benefícios e folha de pagamentoProcessamento de rescisões contratuaisBenefícios: A serem discutidos durante o processo seletivo.Formação Acadêmica: Não...

O profissional será responsável por diversas atividades relacionadas à gestão de pessoal, incluindo:Processos de admissão e demissãoElaboração e gestão de contratos temporáriosCálculos de benefícios e folha de pagamentoGestão de rescisões contratuaisBenefícios: A serem discutidos durante o processo seletivo.Formação Acadêmica: Não...

Responsabilidades:O profissional será responsável por atividades relacionadas à gestão de pessoal, incluindo processos de admissão e demissão, elaboração de contratos temporários, cálculos de benefícios, administração da folha de pagamento e rescisões contratuais.Benefícios:Oferecemos um pacote de benefícios atrativo, que será discutido...

O profissional será responsável por executar atividades relacionadas ao recrutamento, seleção, contratação e desligamento de colaboradores, além de gerenciar benefícios, legislações trabalhistas, controle de jornada e remuneração conforme as normas de Segurança e Saúde no Trabalho.Benefícios: A empresa oferece um pacote de benefícios...

Descrição do Cargo:A MAIS MAD COMERCIO DE MADEIRAS LTDA está em busca de um profissional comprometido e capacitado para a função de Assistente de Gestão de Pessoas. O profissional selecionado terá como principais atribuições a administração das atividades do departamento de pessoal, suporte no recrutamento e seleção, auxílio na comunicação...

Descrição do Cargo:A MAIS MAD COMERCIO DE MADEIRAS LTDA está em busca de um profissional qualificado e comprometido para o cargo de Assistente de Gestão de Pessoas. O candidato escolhido será responsável por supervisionar as atividades do departamento de pessoal, auxiliar no processo de recrutamento e seleção, promover a comunicação interna e...

Coop Cooperativa de Consumo está à procura de um profissional qualificado e experiente para integrar a nossa equipe como Assistente de Recursos Humanos (apoio às lojas).Responsabilidades:- Auxiliar a liderança das lojas no monitoramento e nas ações preventivas relacionadas a infrações trabalhistas, utilizando relatórios, reuniões e adequação de...

Requisitos:- Formação superior completa ou em andamento nas áreas de Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou afins.- Experiência anterior em Recursos Humanos, com ênfase em recrutamento e seleção, conhecimento da legislação trabalhista e práticas de gestão de pessoas, além de habilidades em comunicação, organização e atenção aos...

Requisitos:- Formação superior completa ou em andamento nas áreas de Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou afins.- Experiência anterior em Recursos Humanos, com ênfase em recrutamento e seleção, conhecimento da legislação trabalhista e práticas de gestão de pessoas, além de habilidades em comunicação, organização e atenção aos...

O profissional será encarregado de auxiliar nas atividades de admissão e desligamento de colaboradores, bem como no gerenciamento de informações de pessoal relacionadas à folha de pagamento, rescisões, controle de ponto e atualização do sistema de recursos humanos com dados essenciais para a elaboração de relatórios e gráficos. Além disso, será...

O profissional será encarregado de oferecer assistência e suporte nas etapas de admissão, gestão e desligamento de colaboradores.Benefícios:Oferecemos um pacote de benefícios atrativo.Formação Acadêmica:É necessário ter o ensino médio completo.Experiência:É imprescindível ter experiência anterior como colaborador na área de recursos humanos,...

O profissional será encarregado de oferecer assistência e suporte nas atividades relacionadas à admissão, manutenção e desligamento de colaboradores.Benefícios:Oferecemos um pacote de benefícios atrativo.Formação Acadêmica:É necessário ter o ensino médio completo.Experiência:É imprescindível ter experiência prévia como colaborador na área...

O profissional será encarregado de oferecer assistência e suporte nas etapas de contratação, manutenção e desligamento de colaboradores.Benefícios:Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.Formação Acadêmica:Ensino médio completo é imprescindível.Experiência:É necessário ter experiência prévia como colaborador na área de...

O profissional atuará na área de Recursos Humanos, oferecendo suporte nas atividades relacionadas ao processamento da folha de pagamento, cálculo de rescisões, gestão de férias e recolhimento de tributos. Além disso, será responsável pela atualização do cadastro de colaboradores, controle de benefícios e monitoramento do registro de ponto...