Analista de Remuneração

Descrição do Cargo**Empresa de energia** busca um profissional qualificado para atuar como Analista de Remuneração em nossa equipe em Curitiba. O cargo é de tempo integral, com horário de trabalho de segunda a sexta-feira, das 08:00 às 17:00.ResponsabilidadesDesenvolver e gerenciar a política de remuneração fixa e variável, garantindo equidade...

Descrição do CargoO Analista de Remuneração Pleno é responsável por analisar e elaborar estudos de remuneração e impostos, além de planejar e implementar políticas de cargos e salários. O profissional deve ter conhecimento em legislação trabalhista e ser capaz de analisar e resolver problemas complexos.ResponsabilidadesAnalisar e elaborar...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Remuneração Sênior em nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades avançadas em análise de dados e raciocínio lógico, além de uma forte capacidade de comunicação e trabalho em equipe.ResponsabilidadesRealizar pesquisas de mercado para...

**Sobre a Vaga**A Marista Brasil está em busca de um profissional experiente para ocupar o cargo de Analista de Remuneração Sênior. Nesta função, você terá a oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica e contribuir para o desenvolvimento de políticas de remuneração que atendam às necessidades da organização.ResponsabilidadesAs principais...

**Responsabilidades e Atribuições**Como Analista de Remuneração na J&T Express Brasil, você será responsável por:Elaborar análises e estudos relacionados à estrutura de cargos, visando fornecer subsídios para as políticas de planejamento de sucessões e desenvolvimento de pessoal;Elaborar propostas de planos de carreira e sucessão, realizar...

Descrição da VagaA Lavoro Agro é um grupo de distribuição de insumos agrícolas, presente no Brasil e em países da América do Sul, com a missão de servir aos produtores rurais na América Latina, fornecendo produtos e serviços para todo o seu ciclo produtivo. A companhia foi criada em 2017 pelo Pátria Investimentos com o foco de promover a...

Descrição da VagaEmpresa de produtos e serviços de explosivos para a indústria brasileira de mineração a céu aberto e subterrânea está procurando por um profissional temporário para cobertura de licença maternidade.ResponsabilidadesDisseminar a política de remuneração, orientando sobre critérios de enquadramento e promoção, de forma a manter...

Descrição do CargoO Analista de Remuneração da Randstad é responsável por implementar políticas e procedimentos de Recursos Humanos que atendam às necessidades da organização e dos colaboradores. Além disso, é necessário realizar processos de análise das admissões e recrutamento, assegurando a contratação com salários...

DESCRIÇÃO DA VAGAA Lavoro Agro é um grupo de distribuição de insumos agrícolas, presente no Brasil e em países da América do Sul, com a missão é servir aos produtores rurais na América Latina, fornecendo produtos e serviços para todo o seu ciclo produtivo. A companhia foi criada em 2017 pelo Pátria Investimentos com o foco de promover a...

Descrição do CargoO Analista de Remuneração Pleno é responsável por desenvolver e implementar políticas de compensação e benefícios que atendam às necessidades da empresa e dos funcionários.ResponsabilidadesRealizar pesquisas e análises de mercado para garantir que as práticas de remuneração sejam competitivas e justas;Colaborar com a equipe...

Quem somos?Buscamos um profissional apaixonado por análise de dados e gestão de pessoas para atuar como Analista de Remuneração e Desempenho Sênior no nosso time de Recursos Humanos da Meta.Funções principais:Desenvolver modelos para solucionar problemas de negócios relacionados à remuneração e desempenho;Documentar e formalizar os novos modelos...

Descrição do CargoO Analista de Remuneração JR atua como um especialista em gestão de recursos humanos, responsável por desenvolver e implementar políticas de remuneração que alinham com os objetivos da empresa. Neste papel, você trabalhará em estreita colaboração com a equipe de recursos humanos para garantir que as políticas de remuneração...

Responsabilidades:Gerenciar o processo de movimentação de pessoal, incluindo transferências, promoções, reajustes salariais e enquadramentos.Conduzir análises de viabilidade salarial quando necessário.Auxiliar na realização e preenchimento de pesquisas de remuneração.Atualizar tabelas salariais conforme fechamento.Revisar e atualizar descrições...

Descrição do Cargo**Responsabilidades**Gerenciar o processo de movimentação de pessoal, incluindo transferências, promoções, reajustes salariais e enquadramentos.Conduzir análises e estudos para identificar oportunidades de melhoria no processo de remuneração e benefícios.Desenvolver e implementar estratégias para melhorar a satisfação dos...

**Responsabilidades**:Gerenciar o processo de movimentação de pessoal, incluindo transferências, promoções, reajustes salariais e enquadramentos. Isso envolve analisar e implementar políticas de remuneração para garantir a competitividade e a consistência com os objetivos da empresa.**Análise e Planejamento**:Conduzir análises de viabilidade...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para compor nosso time na posição de Analista de RH, em Curitiba.Responsabilidades e AtividadesDesenvolver e implementar políticas de remuneração e benefícios para a empresa;Conduzir estudos de mercado para determinar os melhores padrões de remuneração e benefícios;Desenvolver e manter...

Quem somos?Buscamos um profissional apaixonado por análise de dados e gestão de pessoas para atuar como Analista de Remuneração e Desempenho Sênior no nosso time de Recursos Humanos da Meta.Funções principais:Desenvolver modelos de recompensa e desempenho para solucionar problemas de negócios;Documentar e formalizar os novos modelos para garantir a...

Descrição do CargoResponsabilidades Principais:Gerenciar o processo de movimentação de pessoal, incluindo transferências, promoções, reajustes salariais e enquadramentos, garantindo a alinhamento com as estratégias de desenvolvimento de carreira do Grupo Madero.Conduzir análises de viabilidade salarial quando necessário, considerando fatores como...

Descrição do Cargo**Responsabilidades**Gerenciar o processo de movimentação de pessoal, incluindo transferências, promoções, reajustes salariais e enquadramentos.Conduzir análises de viabilidade salarial quando necessário.Auxiliar na realização e preenchimento de pesquisas de remuneração.Atualizar tabelas salariais conforme fechamento.Revisar e...

Descrição da VagaLavoro Agro é um grupo de distribuição de insumos agrícolas, presente no Brasil e em países da América do Sul, com a missão de fornecer soluções inovadoras para os agricultores.Funções e ResponsabilidadesDesenvolver e implementar estratégias de recompensa para os funcionários;Realizar análises de mercado para identificar...