Empregos atuais relacionados a Especialista em Recursos Humanos - São Paulo, São Paulo - Talenses Sao Paulo Consultoria em Recursos Humandos Ltda.

  • Coordenador de RH

    2 meses atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil ESRH - Consultoria em Recursos Humanos Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Coordenador de RH - Especialista em Recursos Humanos atuará como um especialista em departamento pessoal, responsável por participar de reuniões gerenciais e acompanhar a elaboração de orçamentos de custos com mão de obra.ResponsabilidadesParticipar de reuniões gerenciais para discutir e definir políticas de RH e legislações...

  • Especialista em Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    São José dos Campos, São Paulo, Brasil Alliança Consultoria Recursos Humanos Tempo inteiro

    RequisitosPara atuar como Especialista em Recursos Humanos, é necessário:Ter um superior completo em Psicologia, Administração ou Gestão de Recursos Humanos;Ter experiência em indústria;Ter conhecimento em ferramentas de Recursos Humanos e sistemas de gerenciamento de vagas;Ter habilidades em comunicação e liderança;Ter disponibilidade para atuar...

  • Especialista em Recursos Humanos

    Há 6 dias

    São Paulo, São Paulo, Brasil Rhk Consultoria Em Recursos Humanos Virtual Tempo inteiro

    **Cargo: Especialista em Recursos Humanos****Contrato:** CLT - Presencial**Local:** Tatuí/SP**Horário:** Segunda a Sexta: 07h42 - 18h (com 1h30 de intervalo)**Remuneração:** R$ 2.250,00 por mês**Benefícios: • VT (desconto conforme a CCT)• Plano de Saúde Unimed (desconto em folha)• VA de R$ 500,00**Requisitos:**• Formação em Administração,...

  • Especialista em Recursos Humanos

    2 meses atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil RANDSTAD BRASIL RECURSOS HUMANOS LTDA. Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos Sénior em nossa equipe em Área de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em gerenciamento de clientes, controle de certificações ISO, apoio a auditorias e entrega de avaliações de desempenho.ResponsabilidadesGerenciar clientes e controlar...

  • Especialista em Recursos Humanos

    Há 1 mês

    São Paulo, São Paulo, Brasil RANDSTAD BRASIL RECURSOS HUMANOS LTDA. Tempo inteiro

    Descrição do CargoO profissional responsável por gerir clientes, controlar certificações ISO, apoiar auditorias e realizar a entrega de avaliação de desempenho. Além disso, participa em encontros das plantas para calibração e acompanha especialistas nas ações locais.ResponsabilidadesGerenciar clientes e controlar certificações ISO;Apoiar...

  • Recursos Humanos Especialista

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Cei Consultoria Em Recursos Humanos Ltda Tempo inteiro

    Desenvolvimento de CarreiraBuscamos um profissional experiente em Recursos Humanos para atuar em nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato deve ter conhecimento em Recursos Humanos, Administração de Empresas, Psicologia e afins.ResponsabilidadesRecrutamento e seleção de candidatos;Treinamento e desenvolvimento de funcionários;Segurança do...

  • Especialista de Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Talenses Sao Paulo Consultoria em Recursos Humandos Ltda. Tempo inteiro

    Descrição do CargoEstamos procurando por uma pessoa Especialista de Recursos Humanos que atuará como parceiro estratégico para o time comercial, proporcionando suporte e orientação em todos os aspectos relacionados à gestão de pessoas. O foco principal será garantir o alinhamento das práticas de RH com os objetivos organizacionais, promovendo um...

  • Especialista em Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil GENTER RECURSOS HUMANOS Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente e motivado para atuar como Analista de Recursos Humanos em nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades sólidas em análise de dados, planejamento e gestão de recursos humanos, além de uma forte capacidade de comunicação e liderança.ResponsabilidadesDesenvolver e implementar estratégias de...

  • Gerente de Recursos Humanos

    4 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil ESRH - Consultoria em Recursos Humanos Tempo inteiro

    Requisitos:Ensino Superior CompletoConhecimento de legislações e orçamentos de mão de obraExcel avançadoSer Especialista em Departamento PessoalDiferencial: Ter atuado com terraplanagem ou mineração.Atividades:Responsável por participar de reuniões gerenciais, acompanhamento e elaboração de orçamentos de custos com mão de obra, administração...

  • Gerente de Recursos Humanos

    Há 1 mês

    São Paulo, São Paulo, Brasil ESRH - Consultoria em Recursos Humanos Tempo inteiro

    RequisitosEnsino Superior CompletoConhecimento de legislações e orçamentos de mão de obraExcel avançadoSer Especialista em Departamento PessoalDiferencial: Ter atuado com terraplanagem ou mineraçãoAtividadesResponsável por participar de reuniões gerenciais, acompanhamento e elaboração de orçamentos de custos com mão de obra, administração de...

  • Especialista em Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil GENTER RECURSOS HUMANOS Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente e motivado para atuar como Analista de Recursos Humanos em nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades sólidas em análise de dados, planejamento e gestão de recursos humanos, além de uma forte capacidade de comunicação e liderança.ResponsabilidadesRealizar análises de mercado e de...

  • Especialista em Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil GENTER RECURSOS HUMANOS Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos em nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades em análise de dados, planejamento e gestão de recursos humanos, além de uma forte capacidade de comunicação e liderança.ResponsabilidadesRealizar análises de mercado e de competências para...

  • Especialista em Recursos Humanos

    2 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Haller Recursos Humanos Tempo inteiro

    Estamos procurando por um profissional experiente e apaixonado por recursos humanos para se juntar à nossa equipe em Haller Recursos Humanos. Nossa cultura de empresa é baseada na inovação, colaboração e compromisso com o sucesso dos nossos colaboradores e clientes. Requisitos:- Graduação em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;-...

  • Especialista em Recursos Humanos

    2 meses atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Virtus Recursos Humanos Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Departamento Pessoal em nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em gestão de processos, comunicação eficaz e capacidade de trabalhar em equipe.ResponsabilidadesGerenciar rotinas e processos operacionais e burocráticos relacionados à...

  • Especialista em Recursos Humanos

    Há 6 dias

    São Paulo, São Paulo, Brasil CELLFY BR Tempo inteiro

    **Especialista em Recursos Humanos**Área e Especialização Profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível Hierárquico: AnalistaResponsabilidades:O Especialista em Recursos Humanos atuará em análise, implementação e realização de políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção. Além disso, será responsável por...

  • Especialista em Recursos Humanos

    1 semana atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Virtus Recursos Humanos Tempo inteiro

    Apoio ao departamento de Recursos HumanosNa Virtus Recursos Humanos, buscamos um profissional para apoiar os processos de recrutamento e seleção de profissionais. Responsabilidades:- Apoiar as avaliações sociais e testes da equipe de psicologia;- Colaborar com a equipe de RH para garantir a seleção de profissionais qualificados;Requisitos:- Ensino...

  • Especialista em Recursos Humanos

    4 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil GENTER RECURSOS HUMANOS Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos em nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades em análise de dados, planejamento e gestão de recursos humanos, além de uma boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.ResponsabilidadesRealizar análises de dados para apoiar decisões...

  • Gerente de Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil ESRH - Consultoria em Recursos Humanos Tempo inteiro

    Requisitos:Ensino Superior CompletoConhecimento de legislações e orçamentos de mão de obraExcel avançadoSer Especialista em Departamento PessoalDiferencial: Ter atuado com terraplanagem ou mineração.Atividades:Responsável por participar de reuniões gerenciais, acompanhamento e elaboração de orçamentos de custos com mão de obra, administração...

  • Especialista de Recursos Humanos

    1 semana atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Talenses Sao Paulo Consultoria em Recursos Humandos Ltda. Tempo inteiro

    Buscamos um Especialista de Recursos Humanos que atue como parceiro estratégico para o time comercial, proporcionando suporte e orientação em todos os aspectos relacionados à gestão de pessoas. O foco principal será garantir o alinhamento das práticas de RH com os objetivos organizacionais, promovendo um ambiente de trabalho positivo e...

  • Especialista em Recursos Humanos

    1 semana atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Novared Brasil Tempo inteiro

    Seja um especialista em Recursos HumanosNa Novared Brasil, buscamos profissionais talentosos para compor nosso time de Recursos Humanos. Nossa equipe é responsável por analisar perfis e entrar em contato com candidatos quando tivermos oportunidades compatíveis.Se você é um especialista em Recursos Humanos, com habilidades em seleção, treinamento e...

Especialista em Recursos Humanos

2 meses atrás

São Paulo, São Paulo, Brasil Talenses Sao Paulo Consultoria em Recursos Humandos Ltda. Tempo inteiro
Descrição do Cargo

Estamos procurando por uma pessoa Especialista em Recursos Humanos que atuará como parceiro estratégico para o time comercial, proporcionando suporte e orientação em todos os aspectos relacionados à gestão de pessoas. O foco principal será garantir o alinhamento das práticas de RH com os objetivos organizacionais, promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo.

Principais Responsabilidades:
  • Business Partner (Área Comercial): Trabalhar de forma próxima com os líderes de negócios para entender suas necessidades, desafios e oportunidades, propondo soluções de RH que agreguem valor ao negócio.
  • Gestão de Talentos: Participar ativamente no processo de recrutamento, seleção e retenção de talentos, assegurando que as contratações estejam alinhadas com as estratégias da empresa.
  • Treinamento e Desenvolvimento Organizacional: Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento nas áreas de atuação, apoiando a criação e implementação de programas que melhorem o desempenho e as competências dos colaboradores. Será responsável por ministrar treinamentos diversos para diferentes públicos.
  • Avaliação de Desempenho: Coordenar e suportar o processo de avaliação de desempenho, oferecendo orientação aos gestores na condução de feedbacks e planos de desenvolvimento.
  • Clima e Cultura Organizacional: Atuar como guardião da cultura organizacional, promovendo iniciativas que reforcem os valores da empresa e contribuam para um ambiente de trabalho saudável e motivador.
Qualificações e Experiência:
  • Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada como BP da área comercial.
  • Conhecimento sólido em todos os subsistemas de RH, incluindo recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e avaliação de desempenho.
  • Habilidade de influenciar e construir relacionamentos de confiança com stakeholders em todos os níveis da organização.
  • Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de conflitos.
  • Capacidade de trabalhar de forma autônoma e gerenciar múltiplas prioridades em um ambiente ágil e colaborativo.
Competências Desejadas:
  • Orientação para resultados e foco no cliente.
  • Capacidade analítica e pensamento crítico.
  • Flexibilidade e resiliência para lidar com mudanças e pressões.