Gerente de Compliance

3 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Construtora Tenda Tempo inteiro
Descrição do Cargo

O cargo de Coordenador de Compliance é responsável por garantir a conformidade da Construtora Tenda com as leis e regulamentações aplicáveis, bem como por promover a cultura de integridade e privacidade dentro da empresa.

Responsabilidades
  • Acompanhar e propor atualizações das políticas e procedimentos da área de Compliance;
  • Fomentar a cultura de Compliance por meio de estratégias atitudinais e educacionais;
  • Propor e monitorar indicadores de Compliance;
  • Gerir o canal de denúncias da Companhia;
  • Desenvolver apresentações relacionadas aos diversos temas de Compliance e aplicar treinamento para fortalecer uma cultura ética em todos os níveis de colaboradores;
  • Elaborar apresentações para o Comitê de Ética, Comitê de Privacidade e Comitê de Auditoria;
  • Promover o programa de integridade em toda a Companhia;
  • Atuar na execução de ações de conscientização, comunicação e treinamentos internos sobre o Compliance e Privacidade;
  • Atuar na construção e gestão de documentos normativos;
  • Monitorar, acompanhar, deliberar sobre ações de remediação e documentar incidentes de segurança que estejam relacionados a dados pessoais;
  • Acompanhar a implantação das iniciativas que estejam associadas ao cumprimento das demandas legais ou legislações de privacidade;
  • Promover treinamentos periódicos relacionados ao tema e apoiar nas mudanças de processos para adequação à LGPD;
  • Executar as atividades correlatas a critério da Gerência de Compliance e Privacidade;
  • Fazer a gestão das adesões aos Pactos, Selos ou Compromissos de governança estabelecidos pela Companhia;
Requisitos
  • Superior completo em Administração de Empresas, Direito, Gestão de Qualidade e/ou áreas correlatas;
  • Pós ou Especialização em Compliance, ou cursando;
  • Vivência em privacidade – Proteção de Dados Pessoais (LGPD);
  • Atuação na implementação de Programas de Integridade;
  • Elaboração de Apresentações/Treinamentos;
  • Conhecimento nas Normas ISO 37301, ISO 31000 e ISO 37001 e Leis 12.846/2013, 13.709/2018, e FCPA;
  • Experiência com a certificação - Pró-Ética;
  • Elaboração de Indicadores – Power Bi;
  • Utilização das ferramentas do Microsoft Office (avançado);
  • Experiência com SAP (intermediário);
  • Capacidade analítica;
  • Organização;
  • Proatividade;
  • Comunicação;
  • Discrição e Confidencialidade;
  • Diferenciais: Controles Internos, Auditoria e/ou Gestão de Riscos;
  • Inglês Intermediário;
Conhecimentos e Habilidades
  • Conhecimento em Compliance e Privacidade;
  • Conhecimento em Governança de Dados;
  • Conhecimento em Controles Internos;
  • Conhecimento em Auditoria;
  • Conhecimento em Gestão de Riscos;
  • Conhecimento em Microsoft Office;
  • Conhecimento em SAP;
  • Capacidade analítica;
  • Capacidade de comunicação;
  • Capacidade de trabalho em equipe;
  • Capacidade de liderança;
Benefícios
  • Opção de trabalho remoto;
  • Horário flexível;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Plano de previdência;
  • Plano de assistência médica;
  • Plano de assistência odontológica;
  • Plano de assistência hospitalar;
  • Plano de assistência médica para dependentes;
  • Plano de assistência odontológica para dependentes;
  • Plano de assistência hospitalar para dependentes;
  • Plano de assistência médica para idosos;
  • Plano de assistência odontológica para idosos;
  • Plano de assistência hospitalar para idosos;
  • Plano de assistência médica para pessoas com deficiência;
  • Plano de assistência odontológica para pessoas com deficiência;
  • Plano de assistência hospitalar para pessoas com deficiência;
Como se Candidatar

Para se candidatar ao cargo de Coordenador de Compliance, envie seu currículo e carta de apresentação para o e-mail careers@tenda.com.br.


  • Gerente de Compliance

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