Especialista em Remuneração e Orçamento

Descrição do CargoA cargo dos Especialistas em Remuneração está a gestão de remunerações, cargos e salários. Responsáveis pelos temas de remuneração fixa e variável, conduzir programas de incentivos de curto e médio prazo, realizar estudos e análises de mercado para garantir competitividade.Realizar a gestão de indicadores de remuneração e...

Ensino Superior completo em Engenharias, Estatística, Administração, Economia e afins;Experiência com remuneração e orçamento de pessoas;Domínio em Excel e Power Point;Orientação para soluções, criatividade analítica e capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipeInglês avançado e/ou fluente - para interação com o time da...

Descrição do CargoResponsável por garantir a eficiência dos processos internos de remuneração e desempenho, proporcionando competitividade na atracação e retentividade de talentos.Desenvolve estratégias para análises de mercado, pesquisas salariais e benchmarking, assegurando que a empresa seja competitiva no setor.Conduz ciclos de remuneração,...

Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas.Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários.Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo.Conduzir estudos, análises de mercado,...

Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas.Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários.Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo.Conduzir estudos, análises de mercado,...

Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas.Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários.Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo.Conduzir estudos, análises de mercado,...

Ensino Superior completo em Engenharias, Estatística, Administração, Economia e afins;Experiência com remuneração e orçamento de pessoas;Domínio em Excel e Power Point;Orientação para soluções, criatividade analítica e capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipeInglês avançado e/ou fluente - para interação com o time da...

**Desenvolveram-se oportunidades na área de remuneração e orçamento para profissionais experientes.O objetivo principal é trabalhar em conjunto com outras áreas especializadas para identificar e desenvolver melhorias nos processos internos, garantindo a eficiência dos mesmos.Faz parte do nosso trabalho a elaboração do planejamento orçamentário...

Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...