Gestor de Desenvolvimento Humano

Como Gestor de Recursos Humanos, você será responsável por liderar a equipe de recursos humanos da Estácio. Nossa equipe precisa de alguém com disposição para pensar de forma original e resolver grandes questões de hoje em educação: acesso, tecnologia, customização e sucesso dos nossos alunos.Responsabilidades e atribuições:Recrutar e...

Desenvolver habilidades em gestão de pessoas é uma oportunidade para o crescimento profissional. Em nosso time, você será um elo fundamental entre a área de Recursos Humanos e os líderes de negócios.Aqui, sua responsabilidade principal é facilitar processos de mudança organizacional e fortalecer a cultura da empresa. Isso envolve:Fornecer suporte...

Descrição da Vaga:O nosso time busca um profissional qualificado para o cargo de Gestor de Recursos Humanos. O candidato ideal deve ter experiência em recrutamento e seleção, com habilidades excepcionais de comunicação e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente.Receber e identificar solicitações de vagas;Triar currículos e agendar...

Buscamos profissional para atuar em recursos humanos com foco em gestão de pessoas, rotinas do departamento pessoal e desenvolvimento humano. A função envolve liderança estratégica e operacional em todos os subsistemas de RH.ResponsabilidadesDefinir políticas e critérios para admissão e desligamento de colaboradores.Estruturar procedimentos de...

Estamos em busca de um(a) especialista em desenvolvimento de recursos humanos para integrar nosso time.O profissional atuará como parceiro estratégico dos gestores, apoiando em temas de clima e desempenho. Principais responsabilidades:Apoiar a construção de planos de desenvolvimento individuais e coletivos;Monitorar e fomentar indicadores de gente...

Vaga: Gerente de Recursos Humanos. Nós estamos buscando um profissional com sólida experiência em gerenciamento de recursos humanos para uma posição chave no nosso time.Responsabilidades:Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas à cultura e legislação.Gerenciar processos de recrutamento, seleção, integração e desenvolvimento de...

**Cargo:** Especialista em Recursos HumanosDetalhes do Cargo:Fazer interface com a matriz para o controle de terceirizados na filial. Realizar entrevistas técnicas com o gestor da vaga, analisar os casos de alterações de cargos e outros movimentos de pessoal.Habilidades e Qualificações Requisitadas:Avaliar processos e desenvolver planos de...

Supervisionar o processamento da folha de pagamento, garantindo que os funcionários recebam corretamente seus salários, benefícios e encargos sociais. Monitorar o cálculo de horas extras, adicionais e descontos. Gerenciar os benefícios oferecidos aos funcionários, como vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros. Negociar com...

Desenvolvimento HumanoSomos uma organização comprometida em promover o bem-estar e o desenvolvimento humano. Um profissional experiente é necessário para liderar projetos inovadores e contribuir para a melhoria contínua do ambiente de trabalho.Habilidades e Qualificações ExigidasExperiência em liderançaConhecimento em desenvolvimento...

Descrição do Cargo- Recrutar pessoas para as vagas disponíveis da empresa por meio de ferramentas oferecidas pela companhia.- Orientar colaboradores e gestores em demandas relacionadas às suas respectivas atividades.- Promover o desenvolvimento e retenção dos colaboradores, através das atividades de seleção, treinamento e programas de qualidade.-...