Empregos atuais relacionados a Gerente de RH Senior - Curitiba, Paraná - beBeegestao
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Gerente de RH
3 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Pabum RH Tempo inteiroDescriçãoEstamos em busca de um(a) profissional sênior de Recursos Humanos para liderar a implantação, estruturação e consolidação do departamento de RH, com foco inicial nas operações ligadas à gestão aduaneira. Esta posição estratégica visa sustentar o crescimento acelerado da companhia, promovendo o aumento da eficiência operacional e o...
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Gerente de RH
3 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Pabum RH Tempo inteiroDescrição Estamos em busca de um(a) profissional sênior de Recursos Humanos para liderar a implantação, estruturação e consolidação do departamento de RH, com foco inicial nas operações ligadas à gestão aduaneira. Esta posição estratégica visa sustentar o crescimento acelerado da companhia, promovendo o aumento da eficiência operacional e o...
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Gerente de RH
3 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Rimatur Transportes Tempo inteiroVisão GeralGerente de RH na Rimatur Transportes. Você tem uma paixão por pessoas e talento para criar um ambiente de trabalho positivo e produtivo? A Rimatur Transportes busca um(a) Gerente de RH que inspire e motive a equipe. Como nosso(a) Gerente de RH, você liderará e desenvolverá a equipe de RH, garantindo que as práticas de recrutamento,...
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Gerente de RH
3 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Rimatur Transportes Tempo inteiroVisão Geral Gerente de RH na Rimatur Transportes. Você tem uma paixão por pessoas e talento para criar um ambiente de trabalho positivo e produtivo? A Rimatur Transportes busca um(a) Gerente de RH que inspire e motive a equipe. Como nosso(a) Gerente de RH, você liderará e desenvolverá a equipe de RH, garantindo que as práticas de recrutamento,...
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Gerente de rh
2 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Pabum Soluções em RH Tempo inteiroEstamos em busca de um Gerente de RH para integrar equipe em um renomado escritório de advocacia em Curitiba/PR.· Gestão estratégica de Recursos Humanos, com foco em alinhamento técnico e comportamental de equipes.· Implementação e acompanhamento de políticas e processos de gestão de pessoas.· Condução de avaliações de desempenho (AVD) e...
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Gerente de rh
2 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Pabum Soluções em RH Tempo inteiroEstamos em busca de um(a) profissional sênior de Recursos Humanos para liderar a implantação, estruturação e consolidação do departamento de RH, com foco inicial nas operações ligadas à gestão aduaneira. Esta posição estratégica visa sustentar o crescimento acelerado da companhia, promovendo o aumento da eficiência operacional e o...
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Gerente/Consultor De Vendas Em Tecnologia Ti/Telecom Senior
2 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Speed Consult Rh Tempo inteiroGERENTE/CONSULTOR DE VENDAS EM TECNOLOGIA TI/TELECOM SENIOR Curitiba – PR SPEED RH , desde 2005, especializada em Talentos Profissionais, Vagas e Gestão de RH nas áreas de Tecnologia (TI/Telecom/Engenharia/Equipamentos Médico-Hospitalares/Serviços). Nosso cliente, Empresa nacional do segmento de Tecnologia (TI, Softwares, Telecom) com sede em Belo...
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Gerente/Consultor De Vendas Em Tecnologia Ti/Telecom Senior
1 semana atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Speed Consult Rh Tempo inteiroGERENTE/CONSULTOR DE VENDAS EM TECNOLOGIA TI/TELECOM SENIOR Curitiba – PR SPEED RH , desde 2005, especializada em Talentos Profissionais, Vagas e Gestão de RH nas áreas de Tecnologia (TI/Telecom/Engenharia/Equipamentos Médico-Hospitalares/Serviços). Nosso cliente, Empresa nacional do segmento de Tecnologia (TI, Softwares, Telecom) com sede em Belo...
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Gerente Administrativo/rh
3 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil NO PERFIL AGENCIA DE EMPREGOS Tempo inteiroGERENTE ADMINISTRATIVO/RHRemuneração: R$4.000,00 CONTRATAÇÃO PJ**Local**: Cidade Industrial de CuritibaRequisitos: Experiência em processos gerencias em RH e administrativo.Atividades: Planeja e desenvolver estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações...
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Gerente de Recursos Humanos
2 semanas atrás
Curitiba, Paraná, Brasil Pontual Serviços Terceirizados Tempo inteiroAtividades:- Liderar equipe de RH/Operacional e tomar decisões estratégicas;- Acompanhamento de metas e atividades;- Planejar, integrar e controlar as atividades, levantamento das necessidades, e emissão de relatórios;- Recrutamento e Seleção;- Contratações.Requisitos:- Experiência comprovada como Gerente ou Coordenador de RH;- Conhecimento no...

Gerente de RH Senior
3 semanas atrás
Nossa empresa busca um profissional sênior para liderar a implantação e estruturação do departamento de Recursos Humanos. A posição visa apoiar o crescimento da companhia, promovendo a eficiência operacional e a cultura organizacional.
O(a) profissional atuará como parceiro(a) estratégico(a), responsável pelo desenho e implementação de políticas, processos e práticas de RH. Isso inclui recrutamento, seleção, treinamento, avaliação de desempenho, clima organizacional, cargos e salários e outros subsistemas.
A experiência previamente obtida em Recursos Humanos será fundamental. Além disso, gostaríamos que o(a) candidato(a) tivesse conhecimento sólido em gestão por competências e planejamento estratégico. O ambiente é dinâmico e sempre evoluindo
Responsabilidades
- Estruturar os processos e políticas de RH, incluindo recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, clima organizacional, cargos e salários e demais subsistemas.
- Determinar e reestruturar as práticas atuais, promovendo ações alinhadas com o momento de crescimento e transformação da empresa.
- Ajudar as lideranças no desenvolvimento de competências gerenciais e disseminação de uma cultura de alto desempenho.
- Desenvolver e implantar práticas de gestão por competências e planos de sucessão.
- Assegurar a conformidade legal e alinhamento às boas práticas de compliance trabalhista e de governança em RH.
- Usar indicadores de desempenho e ferramentas de gestão para acompanhar e otimizar os resultados dos processos de RH.
- Promover iniciativas de melhoria contínua, inovação e engajamento organizacional.
Habilidades e Qualificações Requeridas
- Pós-graduação/MBA em Gestão Estratégica de Pessoas, Liderança ou Desenvolvimento Organizacional será considerado um diferencial.
- Mínimo de 8 anos de atuação na área de Recursos Humanos, com pelo menos 3 anos em posições de liderança.
- Histórico comprovado de implantação ou reestruturação de departamentos de RH em empresas em crescimento.
- Vivência em empresas de médio a grande porte, preferencialmente dos segmentos logístico, comércio exterior, supply chain ou indústria.
- Experiência robusta com processos de recrutamento técnico e operacional, desenvolvimento de lideranças e gestão por competências.
Detalhes do Cargo
- Regime de contratação: Efetivo - CLT
- Jornada: Período Integral
- Nível hierárquico: Gerente
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Cargo Valorizado
Tempo de experiência entre 5 e 10 anos
Nível de Senioridade
- Mid-Senior level