Auditor Funcional

2 semanas atrás

Brasil beBeeAuditor Tempo inteiro R$82.000 - R$114.000

Auditor Interno: Plano de Carreira e Desenvolvimento

Descrição do Cargo:

O Auditor Interno é um profissional responsável por realizar atividades pertinentes ao ciclo de auditoria, incluindo planejamento, execução, divulgação e monitoramento. Este cargo exige habilidades analíticas, conhecimento técnico e integridade para garantir a eficiência e eficácia dos processos.

Requisitos Necessários:
  • Formação Acadêmica: Superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins;
  • Conhecimento Financeiro: Entendimento de processos financeiros e operacionais;
  • Raciocínio Lógico: Raciocínio lógico e quantitativo para análise de dados;
  • Análise de Processos: Análise de processos, riscos e controles internos para identificar melhorias;
  • Técnicas de Auditoria: Normas, procedimentos e técnicas de auditoria - NBC TAs, IPPF, CPCs, IFRS e demais regramentos contábeis;
  • Desenvolvimento Profissional: Desejável conhecimento de metodologia de riscos e controles internos (ISO 31000, ISO 31010, COSO ERM E ICIF);
  • Experiência em SAP: Experiência em SAP será um diferencial.
Benefícios:
  • Vantagens Sociais: Preço de Atacado nas compras;
  • Vale Alimentação: Vale alimentação;
  • Cesta Básica: Cesta básica (valor médio R$: 150,00 conforme assiduidade);
  • Saúde e Odontológico: Plano de saúde e odontológico (opcional);
  • Convênio com Faculdades: Convênio com faculdades e SESC;
  • Mkt e Treinamentos: Endo marketing ativo e treinamentos;
  • Vale-Transporte: Vale-transporte.
Responsabilidades:
  • Ciclo de Auditoria: Realizar atividades pertinentes ao ciclo de auditoria: planejamento, execução, divulgação e monitoramento;
  • Mapeamento de Processos: Mapear processos, riscos e controles internos, avaliando a sua eficiência e eficácia, além de propor soluções para aperfeiçoamento do ambiente de controles;
  • Acompanhamento de Planos: Acompanhar a execução de planos de ação e implementação de melhorias junto às áreas envolvidas;
  • Relatórios de Auditoria: Elaborar relatórios de auditoria e apresentações corporativas para comunicação de resultados;
  • Desenvolvimento Continuo: Apresentar conhecimento e desenvolvimento contínuo em relação a leis, regras, regulamentos, melhores práticas, ferramentas, técnicas e padrões de desempenho do setor.
Habilidades:
  • Integridade: Integridade;
  • Conhecimento Técnico: Conhecimento técnico;
  • Visão Analítica: Visão Analítica;
  • Comunicação: Comunicação;
  • Proatividade: Proatividade.

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