Analisar e melhorar a estratégia de employer branding

1 dia atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeEmprego Tempo inteiro R$58.000 - R$82.000
Analista de Employer Branding

Procuramos um profissional talentoso para atuar como analista de employer branding.

Responsabilidades:
  • Mapear e desenhar a jornada do colaborador (onboarding até desligamento)
  • Gerenciar o plano de engajamento por meio de campanhas e comunicações internas
  • Planejar e implementar iniciativas de endomarketing que reforcem a cultura e os valores da empresa
  • Desenvolver conteúdos e ações para fortalecer a marca empregadora nos canais externos (redes sociais, Glassdoor, etc.)
  • Apoiar pesquisas de clima, cultura e engajamento, transformando dados em ações práticas
  • Monitorar e apresentar indicadores de reputação e engajamento da marca empregadora
Requisitos:
  • Formação em Comunicação, Marketing, Administração ou Psicologia
  • Experiência em employer branding, comunicação interna ou endomarketing
  • Habilidade de comunicação escrita e visual
  • Criatividade e capacidade de transformar ideias em campanhas eficazes
  • Será um diferencial ter experiência com ferramentas de design e gestão de redes sociais

Nossa equipe procura alguém que compartilhe nossos valores e tenha paixão pela comunicação e pelo marketing. Se você é uma pessoa criativa e entusiasta, esta é sua oportunidade


  • Employer Branding

    Há 4 dias


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    **>> Sobre nós**Muitos acham que sonhamos grande demais, mas aqui na XP Inc. acreditamos no impossível. Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre. Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram autonomia e liberdade, e abraçaram nossos desafios.**>> Nossos...


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    **Responsabilidades**:- Desenvolver e executar estratégias de branding consistentes com os objetivos da empresa.- Colaborar com as equipes de marketing, design e produto para criar e implementar campanhas de marca coesas.- Conduzir pesquisas de mercado para identificar tendências de branding, insights do consumidor e oportunidades de mercado.- Gerenciar a...


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    Requisitos e qualificações:Formação em Comunicação, Marketing, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.Experiência prévia em employer branding, comunicação interna ou endomarketing.Excelente habilidade de comunicação escrita e visual.Criatividade, olhar inovador e capacidade de transformar ideias em campanhas práticas.Será um grande...


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    **A VOLL nasceu para simplificar a mobilidade com uma solução única e global. É a tecnologia mais usada pelas maiores empresas do Brasil para gerir o deslocamento e as viagens das suas equipes.**Que tal fazer parte disso tudo?Buscamos pessoas com vontade de revolucionar a maneira como os profissionais se movimentam pelo mundo**Responsabilidades e...


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    A Globalweb é especialista em tecnologia para o seu segmento, comprometida com a diversidade e inclusão em todas as suas formas.Acreditamos que um ambiente diverso traz mais inovação, colaboração e bem-estar para todos.Estamos em busca de pessoas que queiram crescer conosco e fazer a diferença.Valorizamos a troca de experiências e acreditamos que...


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    VP PessoasDiretoria de Talentos e Transformação Cultural**Responsabilidades e atribuições**- Corresponsável pelo EVP da Vivo e seus desdobramentos de conceito criativo e visual;- Conduzir projetos de comunicação de média e alta complexidade para posicionar e sustentar a Vivo como uma empresa dos sonhos e de cultura admirável;- Planejar e executar...