Gerente Corporativo de RH

1 semana atrás

Florianópolis, Santa Catarina, Brasil Universidade dos campeões Tempo inteiro
Missão do Cargo

Alinhar as práticas de recursos humanos à estratégia organizacional, proporcionando suporte às áreas operacionais para a prestação de serviços de saúde com qualidade e eficiência.

Promover a cultura organizacional, desenvolver líderes, aumentar o engajamento dos colaboradores e garantir o cumprimento das regulamentações trabalhistas e do setor de saúde, assegurando que a instituição mantenha um ambiente ético, humanizado e voltado para a excelência no atendimento à população.

Principais Atividades
  1. Supervisionar e otimizar os processos de recrutamento e seleção para garantir a contratação de profissionais qualificados e alinhados com os valores da instituição.
  2. Definir estratégias de employer branding para atrair talentos de forma eficiente.
  3. Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento, garantindo que todos os funcionários estejam devidamente capacitados para suas funções e desenvolvendo planos de carreira dentro da organização.
  4. Desenvolver e aplicar planos de sucessão para cargos críticos.
  5. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas com as necessidades da organização e em conformidade com as legislações vigentes.
  6. Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras do setor de saúde e atuar em conformidade com as diretrizes de gestão pública.
  7. Promover a cultura organizacional com foco em valores como humanização, ética, transparência e trabalho em equipe.
  8. Gerir projetos de melhoria do clima organizacional, conduzir pesquisas de engajamento e atuar nas áreas de desenvolvimento de liderança.
  9. Garantir que a equipe esteja adequada às necessidades do projeto em termos de quantidade e habilidades (dimensionamento), de acordo com o estabelecido pela equipe de qualidade.
  10. Supervisionar e otimizar o plano de remuneração, assegurando que os pacotes salariais sejam competitivos e atraentes para retenção de talentos.
  11. Implementar programas de benefícios e assegurar sua competitividade e adequação ao perfil da instituição.
  12. Atuar em parceria com o gestor de DP na mediação e gestão de conflitos trabalhistas, com foco na manutenção de um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Competências Culturais
  1. Visão Estratégica e Alinhamento Organizacional: Capacidade de alinhar as práticas de RH com a estratégia organizacional, promovendo uma visão estratégica para suporte às áreas operacionais e excelência no atendimento.
  2. Desenvolvimento de Liderança e Engajamento: Habilidade para desenvolver líderes e aumentar o engajamento dos colaboradores, promovendo uma cultura de crescimento e desenvolvimento contínuo.
  3. Promotor da Cultura Organizacional: Compromisso em promover e reforçar uma cultura organizacional baseada em humanização, ética, transparência e trabalho em equipe.
  4. Orientação para Resultados e Melhoria Contínua: Foco em resultados e melhoria contínua, utilizando dados e feedback para otimizar processos e alcançar metas estratégicas.
  5. Comunicação Eficaz e Influência: Capacidade de se comunicar de forma clara e eficaz com diferentes stakeholders e influenciar positivamente a cultura e práticas organizacionais.
  6. Gestão de Conflitos e Mediação: Habilidade para mediar e resolver conflitos de forma eficaz, mantendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
  7. Adaptabilidade e Resiliência: Flexibilidade para se adaptar a mudanças e enfrentar desafios, especialmente em um ambiente dinâmico como o setor de saúde e organizações sociais.
  8. Compromisso com Conformidade e Ética: Forte comprometimento com a conformidade regulamentar e práticas éticas, garantindo que todas as práticas de RH estejam alinhadas com as regulamentações e normas.

  • Gerente Corporativo de RH

    3 semanas atrás

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    Grupo Ahlex Van der All - Universidade dos Campeões; Seleciona: Gerente Corporativo de RHMissão do cargoAlinhar as práticas de recursos humanos à estratégia organizacional, proporcionandosuporte às áreas operacionais para a prestação de serviços de saúde com qualidade eeficiência.Promover a cultura organizacional, desenvolver líderes, aumentar o...

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    2 semanas atrás

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    Há 23 horas

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    1 semana atrás

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  • Gerente Corporativo de RH

    2 semanas atrás

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    1 semana atrás

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    Há 3 dias

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    2 semanas atrás

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    Há 7 dias

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    Florianópolis, Santa Catarina, Brasil Universidade Dos Campeões Tempo inteiro

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    Gerente de BarA Hazan Gestão de RH está à procura de um profissional altamente qualificado para atuar como Gerente de Bar em um restaurante de prestígio que valoriza a excelência em seus serviços. Este papel é fundamental para garantir que a equipe de bar opere com eficiência e qualidade.Responsabilidades:Gerenciar a organização e o planejamento do...

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    Florianópolis, Santa Catarina, Brasil VERO Tempo inteiro

    VOCÊ É UM PROFISSIONAL DE SUCESSO?Estamos procurando por um executivo de contas pleno para se juntar à nossa equipe de vendas corporativa em VERO. Nossa empresa é líder em soluções de conectividade e tecnologia para o mercado corporativo (B2B), e estamos procurando por alguém que possa ajudar a impulsionar nossos negócios e construir relacionamentos...