Funcionário de Recursos Humanos

Efetivo (CLT) Integral Atividades a serem realizadas: Auxiliar nos processos de admissão e demissão, incluindo a organização de documentos e agendamentos; Atuar no controle de ponto dos colaboradores, garantindo o registro correto e a apuração para folha de pagamento; Promover pesquisa de satisfação dos colaboradores; Organizar e promover suporte de...

Efetivo (CLT) Integral Atividades a serem realizadas: Auxiliar nos processos de admissão e demissão, incluindo a organização de documentos e agendamentos; Atuar no controle de ponto dos colaboradores, garantindo o registro correto e a apuração para folha de pagamento; Promover pesquisa de satisfação dos colaboradores; Organizar e promover suporte de...

Atuação na área de Recursos Humanos envolve o controle de ponto eletrônico, ausências e faltas.ResponsabilidadesGerenciar processo de admissão e demissão dos colaboradores;Administrar benefícios e adicionais;Tirar dúvidas dos funcionários.Requisitos ObrigatóriosConhecimento em Recursos Humanos;Residir no município de...

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Processo de admissão, rescisão, férias e demais atividades relacionadas. Recrutamento e seleção. Administração de benefícios. Confêrencia de ponto, ajustes, folha de pagamentos. Atendimento aos colaboradores. Ponto eletrônico. REQUISITOS:Ensino superior completo. Experiência na função. Pacote office. Experiência com...

Efetivo (CLT) Integral Atividades a serem realizadas: Auxiliar nos processos de admissão e demissão, incluindo a organização de documentos e agendamentos; Atuar no controle de ponto dos colaboradores, garantindo o registro correto e a apuração para folha de pagamento; Promover pesquisa de satisfação dos colaboradores; Organizar e promover suporte de...

**Descrição da oferta**:Consultoria de Recursos Humanos admite Auxiliar de Recursos Humanos em Itajaí (Fazenda).**Principais Responsabilidades**:Realizar os Processos de Admissão e Demissão. Atualiza os registros de funcionários nas plataformas de RH. Auxiliar na gestão de benefícios. Auxiliar no controle de frequência e horas extras dos...

Efetivo (CLT) Integral Atividades a serem realizadas: Auxiliar nos processos de admissão e demissão, incluindo a organização de documentos e agendamentos; Atuar no controle de ponto dos colaboradores, garantindo o registro correto e a apuração para folha de pagamento; Promover pesquisa de satisfação dos colaboradores; Organizar e promover suporte de...

Efetivo (CLT) Integral Atividades a serem realizadas: Auxiliar nos processos de admissão e demissão, incluindo a organização de documentos e agendamentos; Atuar no controle de ponto dos colaboradores, garantindo o registro correto e a apuração para folha de pagamento; Promover pesquisa de satisfação dos colaboradores; Organizar e promover suporte de...

Efetivo (CLT) Integral Atividades a serem realizadas: Auxiliar nos processos de admissão e demissão, incluindo a organização de documentos e agendamentos; Atuar no controle de ponto dos colaboradores, garantindo o registro correto e a apuração para folha de pagamento; Promover pesquisa de satisfação dos colaboradores; Organizar e promover suporte de...

Efetivo (CLT) Integral Atividades a serem realizadas: Auxiliar nos processos de admissão e demissão, incluindo a organização de documentos e agendamentos; Atuar no controle de ponto dos colaboradores, garantindo o registro correto e a apuração para folha de pagamento; Promover pesquisa de satisfação dos colaboradores; Organizar e promover suporte de...