Analista de Compliance

Há 4 dias


São Paulo, São Paulo, Brasil Konecta Brasil Tempo inteiro

**Função:** Analista de Compliance

**Descrição da Função:**

O Analista de Compliance atua como um agente de mudança positiva dentro da empresa, garantindo que as práticas e processos internos estejam alinhados com as leis e regulamentações aplicáveis. Sua missão é prevenir e detectar possíveis violações de conformidade, promovendo uma cultura de integridade e transparência.

**Responsabilidades:**

1. **Gestão de Processos de Denúncia:** Realizar a gestão eficaz do processo de denúncia, garantindo que todas as denúncias sejam investigadas e resolvidas de acordo com as políticas e procedimentos estabelecidos.

2. **Investigações Corporativas:** Atuar em diligências e investigações corporativas, coletando e analisando evidências para identificar possíveis violações de conformidade.

3. **Análise de Resultados:** Analisar criteriosamente os resultados das investigações e identificar as causas raízes das violações de conformidade, desenvolvendo recomendações para a implementação de ações corretivas e melhorias em processos e controles internos.

4. **Comunicação e Cooperação:** Comunicar os resultados das investigações e as recomendações para ações corretivas às áreas envolvidas e ao Comitê de Ética, garantindo a cooperação e o apoio necessário para a implementação das ações recomendadas.

5. **Desenvolvimento de Políticas e Normativos:** Elaborar comunicados, políticas e normativos de Ética e Compliance, garantindo que todos os funcionários estejam cientes das expectativas e responsabilidades em relação à conformidade.

6. **Conhecimento da Legislação:** Conhecer a legislação, a regulação e os normativos internos pertinentes à empresa, garantindo que as práticas e processos internos estejam alinhados com as leis e regulamentações aplicáveis.

7. **Monitoramento de Indicadores:** Monitorar os indicadores de conformidade e implementar planos de ação para melhorar a conformidade e reduzir o risco de violações.

8. **Privacidade e Proteção de Dados:** Apoiar na manutenção da privacidade e na proteção de dados da empresa, garantindo que as práticas e processos internos estejam alinhados com as leis e regulamentações aplicáveis.

9. **Cultura de Proteção de Dados:** Disseminar a cultura de proteção de dados (LGPD) dentro da empresa, garantindo que todos os funcionários estejam cientes da importância da proteção de dados.

10. **Treinamentos e Desenvolvimento:** Apoiar no planejamento e execução de treinamentos periódicos visando à disseminação da cultura de compliance e de privacidade, garantindo que todos os funcionários estejam cientes das expectativas e responsabilidades em relação à conformidade.

**Requisitos:**

**Escolaridade Mínima:** Ensino Superior



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