Coach Ágil Sênior

2 semanas atrás


Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Globo Tempo inteiro
Descrição do Cargo

Nossa área de Estratégia e Tecnologia é um pilar fundamental dos nossos negócios, sendo responsável pela nossa transformação digital. Aqui criamos soluções tecnológicas sempre idealizando e desenvolvendo técnicas e processos de automação, seja para aprimorar a experiência de trabalho das nossas equipes ou aumentar a capacidade de entrega dos nossos produtos e serviços.

Responsabilidades
  • Fomentar valores, princípios e práticas ágeis, capacitando e suportando os papéis envolvidos no nível tático e operacional;
  • Estar no dia a dia dos times, orientando os agilistas e Lideranças dos Programas nas práticas Lean-Agile e Frameworks utilizados no contexto da Globo e em seus respectivos papéis e responsabilidades;
  • Aplicar técnicas de ágil escalado, ajudando os Programas a se auto-organizarem e a reduzirem as dependências;
  • Acompanhamento de solicitações feitas, garantindo alinhamento entre todas as partes envolvidas quanto à priorização das solicitações e no cumprimento das mesmas, dentro dos prazos acordados, dando sempre visibilidade do andamento às diferentes camadas existentes (desde os times até a executiva);
  • Iniciação/Evolução aos times envolvidos de conceitos e práticas ágeis;
  • Interface entre a frente de Agilidade e com os times onde estará alocado, garantindo o alinhamento entre a estratégia de Agilidade, com o roadmap no contexto de agilidade;
  • Implementação de métodos ágeis em diferentes cenários;
  • Ser um agente de changes, provocando constantemente a evolução da cultura;
  • Facilitar cerimônias do Scrum e / ou Kanban (diário, revisão, retrospectivas, planejamento, reabastecimento e refinamentos);
  • Acompanhar os times com olhar de melhoria de processos do dia a dia, além da comunicação com outros times do grupo;
  • Análise motivacional da equipe, resolução de conflitos, informações de feedbacks, promover 1:1;
  • Atuação na remoção de impedimentos;
  • Levantamento e acompanhamento de métricas de desempenho e métricas de negócio;
  • Garantir o melhor ambiente possível para as pessoas dos times;
  • Garantir o acompanhamento dos riscos e de necessidades de tecnologia (infra, plataforma etc.) mapeadas;
  • Facilitar cerimônias do planejamento trimestral junto às equipes de tecnologia e negócio (planejamento de trimestre, construção de OKRs, revisão de estratégia, entre outros);
  • Apoiar diretamente na coordenação e melhor fluidez de grandes temas e / ou iniciativas que impactam todo o programa;
  • Orquestrar e compartilhar a visão de Gestão de Portfolio a nível tático dos programas que atua;
  • Estimular o aprendizado de dinâmicas internas como workshops, reuniões, treinamentos, tangibilizando, avaliando e evoluindo a maturidade Lean-Agile do programa com ações de melhoria contínua.
Requisitos e Qualificações
  • Ter como experiências coaching e mentoring de times multidisciplinares na aplicação de métodos ágeis com práticas, Kanban, Scrum e na aplicação de técnicas de facilitação e dinâmicas;
  • Vivência em OKRs;
  • Vivência em gestão de portfólio de programas e de produtos;
  • Atuação com Business Agility;
  • Ter conhecimento de frameworks de ágil escalado;
  • Experiência em mediação de conflitos;
  • Capacidade de responder rapidamente às mudanças;
  • Facilitador do andamento do trabalho;
  • Ter comunicação clara e saber se comunicar entre diversas camadas executivas.

Conhecimentos que te destacam:

  • Management 3.0;
  • Agilidade de Negócios;
  • Métricas;
  • Flight Levels;
  • Kanban Maturity Model;
  • Lean Portfolio Management.

Por que vir para a Globo:

Vem e vamos criar histórias e tecnologias juntos.

Na Globo, o encontro de histórias com tecnologia move um time diverso e apaixonado por inovação.

A gente tem a chance de aproximar os brasileiros, criando novas formas de se conectar com eles.

Aqui, cada um faz a transformação acontecer.

Nossos processos seletivos estão acontecendo de forma 100% remota e nós encorajamos inscrições de qualquer lugar do Brasil e do mundo. #vempraglobo

Seguindo o compromisso de contribuir para um ambiente seguro para nossas pessoas, informamos que ter o esquema completo vacinação contra a Covid-19 é uma condição obrigatória para o trabalho na Globo, presencial ou a distância, e que o comprovante deverá ser apresentado como pré-requisito para a contratação.

Quer saber mais sobre como é trabalhar na Globo? Vem acompanhar nosso dia a dia, desafios e conquistas nas nossas redes:


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