Empregos atuais relacionados a Coordenador(a) DHO - Indaial - Sinergia Gestão de Pessoas
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Coordenador (A) Dho
Há 1 mês
Indaial, Brasil Sinergia Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição: Você se considera um(a) especialista em desenvolvimento humano e organizacional (DHO)? Está sempre em busca de maximizar o potencial dos colaboradores? Se sua resposta é sim, temos uma oportunidade incrível para você se juntar à nossa equipe em Indaial, SC como coordenador(a) DHO. Responsabilidades: Desenvolver e implementar programas de...
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Coordenador (a) DHO
4 meses atrás
Indaial, Brasil Sinergia Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição: Você se considera um(a) especialista em desenvolvimento humano e organizacional (DHO)? Está sempre em busca de maximizar o potencial dos colaboradores? Se sua resposta é sim, temos uma oportunidade incrível para você se juntar à nossa equipe em Indaial, SC como coordenador(a) DHO. Responsabilidades: Desenvolver e implementar...
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Coordenador(a) DHO
2 meses atrás
Indaial, Brasil Recrutamento & Seleção Tempo inteiroDescrição do CargoEstamos procurando por um profissional apaixonado por desenvolver pessoas para se juntar à nossa equipe em Indaial, SC como Coordenador(a) DHO.ResponsabilidadesDesenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para todos os colaboradores;Trabalhar em colaboração com a liderança para identificar necessidades de...
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Coordenador (a) DHO
2 meses atrás
Indaial, Brasil Sinergia Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição:Você se considera um(a) especialista em desenvolvimento humano e organizacional (DHO)? Está sempre em busca de maximizar o potencial dos colaboradores? Se sua resposta é sim, temos uma oportunidade incrível para você se juntar à nossa equipe em Indaial, SC como coordenador(a) DHO.Responsabilidades:Desenvolver e implementar programas de...
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Coordenador(a) DHO
4 semanas atrás
Indaial, Brasil Sinergia Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição do CargoBuscamos um profissional apaixonado por desenvolver pessoas para se juntar à nossa equipe em Indaial, SC como Coordenador(a) DHO.ResponsabilidadesDesenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para todos os colaboradores;Trabalhar em colaboração com a liderança para identificar necessidades de treinamento e...
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Coordenador(a) DHO
2 meses atrás
Indaial, Brasil Sinergia Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição do Cargo:Você é um(a) especialista em desenvolvimento humano e organizacional, sempre em busca de maximizar o potencial dos colaboradores? Nossa empresa, Sinergia Gestão de Pessoas, está procurando por alguém como você para se juntar à nossa equipe em Indaial, SC como Coordenador(a) DHO.Responsabilidades:Desenvolver e implementar programas...
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Indaial, Brasil Sinergia Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição: Você é um(a) especialista em desenvolvimento humano e organizacional que busca maximizar o potencial dos colaboradores? Nossa empresa, Sinergia Gestão de Pessoas, está procurando por alguém como você para se juntar à nossa equipe em Indaial, SC como Coordenador(a) DHO. Responsabilidades: Desenvolver e implementar programas de treinamento...
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Coordenador(a) DHO
Há 1 mês
Indaial, Brasil Sinergia Gestão de Pessoas Tempo inteiroDesenvolver Pessoas e EquipesEstamos procurando por um especialista em desenvolvimento humano e organizacional para se juntar à nossa equipe em Indaial, SC. Se você é apaixonado por desenvolver pessoas e equipes, e está sempre em busca de maximizar o potencial dos colaboradores, essa é uma oportunidade incrível para você.ResponsabilidadesDesenvolver e...
Coordenador(a) DHO
2 meses atrás
O Coordenador(a) DHO - Desenvolvimento Humano e Organizacional é responsável por desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para todos os colaboradores da Sinergia Gestão de Pessoas.
Responsabilidades- Desenvolvimento de Programas de Treinamento: Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para todos os colaboradores, com foco em melhorar as habilidades e competências necessárias para o sucesso da empresa.
- Trabalho em Equipe: Trabalhar em colaboração com a liderança para identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento, e desenvolver planos de ação para atender a essas necessidades.
- Identificação de Oportunidades: Identificar oportunidades para melhorar os processos de recrutamento, seleção e retenção de talentos, e desenvolver planos para implementar essas melhorias.
- Planejamento e Execução: Planejar e executar iniciativas de engajamento e desenvolvimento da cultura organizacional, com foco em melhorar a satisfação e motivação dos colaboradores.
- Gerenciamento de Metas: Gerenciar metas e indicadores de desempenho do setor de Recursos Humanos, e desenvolver planos para alcançar essas metas.
- Formação Acadêmica: Formação acadêmica em Psicologia, Administração ou áreas afins.
- Experiência Prévia: Experiência prévia em desenvolvimento humano e organizacional.
- Habilidades Analíticas: Habilidade em análise de dados e tomada de decisões baseadas em resultados.
- Habilidades Interpessoais: Excelente comunicação interpessoal e habilidade em liderança de equipes.
- Remuneração Competitiva: Remuneração competitiva e benefícios de saúde e odontológico.
- Oportunidade de Crescimento: Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.