Profissional de Gestão de Recursos Humanos

O Gerente de Recursos Humanos é um profissional que lidera a equipe responsável pela gestão das pessoas dentro de uma organização.Funções Principais:Liderança da equipe de RH;Desenvolvimento e implementação de estratégias de recursos humanos;Gerenciamento dos processos de recrutamento e seleção;Mantenção das relações com funcionários,...

Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para atuar presencialmente em São Paulo, sendo responsável pela gestão de processos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, garantindo conformidade legal, eficiência operacional e suporte estratégico às demandas da empresa.? Gerenciar os processos de admissão e desligamento de colaboradores bem...

O que é ser um Analista Recursos Humanos Senior?Uma posição de destaque na área de RH, onde você desempenha um papel fundamental na gestão de recursos humanos. Aqui estão algumas das principais responsabilidades:• Desenvolver e revisar políticas relacionadas à área de Relações Trabalhistas;• Elaborar estratégias para o acompanhamento e...

Oportunidade para Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional dinâmico e com forte ética de trabalho para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos.Como Analista de RH, você será responsável por contribuir para o desenvolvimento e implementação de políticas e programas de RH que visem melhorar a experiência e o desempenho dos...

Carreira em Gestão de Recursos Humanos: Desenvolva sua habilidade em recursos humanos e adquira experiência em gestão de folha de pagamento. **Descrição do Cargo:**O profissional trabalhará com a gestão da folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, admissões e demissões. Além disso, gerenciará o ponto eletrônico, sistemas de...

Estamos procurando por um profissional dedicado para atuar como Assistente de Recursos Humanos, que desempenhe funções essenciais na gestão do setor. O candidato deve ter habilidades em gestão de RH e informática básica.As principais responsabilidades incluem:Prestar atendimento aos colaboradores, sendo responsável pelo controle de EPIS, uniformes,...

A Big Assessoria e Recursos Humanos está buscando um profissional qualificado na área de Recursos Humanos para integrar nossa equipe como Auxiliar de Recursos Humanos. Procuramos alguém com experiência comprovada nesta área, capaz de lidar com uma variedade de tarefas e responsabilidades.**Requisitos e habilidades necessárias**:- Experiência prévia...

**Auxiliar de Recursos Humanos**Irá auxiliar em rotinas de admissão, desligamentos, benefícios, integração e demais tarefas de RH.**Requisitos**:**Curso superior completo ou cursando em Gestão em Recursos Humanos, Administração ou Contabilidade.**Residir em Jundiaí, Várzea Paulista ou Itupeva;Conhecimento em rotinas de admissão, desligamentos,...

Descrição do Cargo">O busca um profissional para desempenhar atividades relacionadas à gestão de recursos humanos e contabilidade.">Responsabilidades Principais">">Dar suporte ao tratamento dos cartões de ponto;">Gerenciar férias, rescisão e folha de pagamento;">Cumprir obrigações trabalhistas, previdenciárias e acessórias;">Administrado...

Resumo: Buscamos um profissional com graduação em Recursos Humanos, Administração ou Direito que tenha conhecimento prévio em controle de frequência e experiência em recursos humanos. Desafio: Controle de frequência e gestão de recursos humanos. Requisitos: Graduação em Recursos Humanos, Administração ou Direito e conhecimento prévio em...