Cargo de Desenvolvimento Organizacional

2 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeDesenvolvimentoOrganizacional Tempo inteiro R$920.000 - R$1.240.000
Cargo de Desenvolvimento Organizacional

A nossa equipe busca um profissional dedicado e motivado para o cargo de Desenvolvimento Organizacional, responsável por coordenar e implementar estratégias e programas de crescimento sustentável da empresa.

Descrição do Cargo

O profissional nesse cargo será responsável por:

  • Coordinar e implementar estratégias e programas de desenvolvimento organizacional, com foco no crescimento sustentável da empresa.
  • Construir e acompanhar, de ponta a ponta, programas de treinamento para diferentes públicos: estagiários, profissionais e lideranças.
  • Levantar necessidades de treinamento junto às áreas e propor soluções personalizadas.
  • Atuar no planejamento e execução de team buildings, conforme demandas das diretorias, sejam internos ou externos.
  • Gerir o programa de certificações obrigatórias, garantindo controle de prazos, status, renovações e suporte aos profissionais certificados.
  • Assegurar a execução e atualização dos treinamentos obrigatórios, em conformidade com as exigências internas e do mercado.
  • Controlar o orçamento destinado às ações de treinamento e desenvolvimento.
  • Atuar com perfil consultivo junto a lideranças, apoiando estratégias de cultura e desenvolvimento de talentos.
  • Apoiar auditorias internas e externas, organizando evidências e entregas com as áreas envolvidas.
  • Ser parceiro da área de Gestão de Desenvolvimento, contribuindo com melhorias no processo de avaliação de performance e construção de planos de ação.
  • Consolidar e analisar indicadores da área, fornecendo dados estratégicos para tomadas de decisão.
  • Ser responsável pelo relatório anual de ESG, garantindo a acuracidade dos dados e participação ativa nas auditorias relacionadas.
  • Desenvolver e gerir fornecedores e parceiros estratégicos para viabilizar as iniciativas da área.
Habilidades e Qualificações

O profissional ideal deve ter:

  • Superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Excel Avançado.
  • Inglês avançado.
  • Capacidade de gerir múltiplos projetos simultaneamente.
Benefícios

Nossa empresa oferece uma variedade de benefícios, incluindo:

  • Vale-alimentação e/ou refeição.
  • Vale-transporte.
  • Previdência privada.
  • Plano de saúde e odontológico.
  • Seguro de vida.
  • Parceria com TotalPass.
  • ZenKlub para terapias online.
  • UOL Care: orientação psicológica, nutricional, fisioterapêutica e educação física.
  • Licença maternidade e paternidade estendidas.
  • Auxílio-creche.
  • Parcerias com descontos em grandes instituições.
Oportunidades de Carreira

Aqui você encontrará oportunidades de carreira inovadoras e gratificantes. Seja bem-vindo(a)

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    **Cargo:**Analisador de Desenvolvimento Organizacional PlenoO Analisador de Desenvolvimento Organizacional irá contribuir para o desenvolvimento dos colaboradores da empresa através de programas de treinamento e desenvolvimento.**Responsabilidades Principais:**Diagnóstico e Análise de Necessidades:Identificar as necessidades de treinamento e...


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    Vaga pra estagiario - Desenvolvimento OrganizacionalProcuramos você que estuda Psicologia, RH, Marketing...cursos na area de Humanas a partir do 4º.Nessa oportunidade você poderá se desenvolver criando materias, efetuando levantamento de necessidade de treinamento com senso critico e analitico.É necessário disponibilidade total e a carga horária é de...


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    Estamos à procura de uma pessoa talentosa para ocupar o cargo de Diretor de Desenvolvimento Organizacional. Se você é um profissional motivado e apaixonado por ajudar as pessoas a atingir seus objetivos, então este é o seu posto.O nosso objetivo é criar um ambiente positivo e estimulante onde nossos funcionários possam crescer e se desenvolver ao...


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