Analista de Departamento Pessoal

Estamos em busca de um(a) profissional para atuar como Analista de Departamento Pessoal em Blumenau, SCSuas responsabilidades incluirão: Desenvolver atividades relacionadas à área de Administração de Pessoal da empresa, especificamente ligadas à documentação e registro dos colaboradores, encaminhamento de documentação para admissão, demissão e...

Crescerh - Agência de Empregos e Consultoria Ltda. - Me. busca um profissional qualificado para atuar como Analista de Departamento Pessoal.Descrição do Cargo: O Analista de Departamento Pessoal será responsável por realizar as seguintes atividades:Lançamentos de Férias, Demissões e Admissões: Realizar os lançamentos de férias, demissões e...

**Cargo:** Analista de Departamento Pessoal**Descrição do Cargo:**O Analista de Departamento Pessoal atua como um profissional de recursos humanos, responsável por executar processos e rotinas de departamento pessoal, como rescisão contratual de colaboradores, gerar relatórios e analisar documentações decorrentes da área, atuar no atendimento aos...

Será responsável por folha de ponto. Realizar admissão e demissão de colaboradores. Controlar e conferir o ponto dos funcionários, organizar documentos e arquivo.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino superior completo.Experiência:Experiência como analista de departamento pessoal.Salário:A combinarCargo:Analista de Departamento...

**Descrição do Cargo**O Analista de Departamento Pessoal - Gestor de Recursos Humanos irá executar todas as demandas relacionadas à Administração de Pessoal, incluindo:Realizar o processo de Gestão do Ponto Eletrônico e do Banco de Horas;Gerenciar afastamentos e realizar o processo de admissão e desligamento;Atualizar dados cadastrais e...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Departamento Pessoal em nossa empresa, Top Recursos Humanos. O candidato ideal terá conhecimento em gestão de recursos humanos, contabilidade e legislação trabalhista.ResponsabilidadesGerenciar a admissão e demissão de funcionários;Manter os arquivos digitais e...

**Requisitos**:Para atuar como Analista de Suporte ao Departamento Pessoal, é necessário:Ter ensino superior completo;Ter experiência comprovada em carteira;Ter experiência generalista no Departamento Pessoal;Ter experiência no sistema Domínio;Ter experiência no sistema Tangerino.**Atividades**:As principais atividades do cargo incluem:Admissão de...

Será responsável por folha de ponto. Realizar admissão e demissão de colaboradores. Controlar e conferir o ponto dos funcionários, organizar documentos e arquivo.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino superior completo.Experiência:Experiência como analista de departamento pessoal.Salário:A combinarCargo:Analista de Departamento...

Será responsável por folha de ponto. Realizar admissão e demissão de colaboradores. Controlar e conferir o ponto dos funcionários, organizar documentos e arquivo.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino superior completo.Experiência:Experiência como analista de departamento pessoal.Salário:A combinarCargo:Analista de Departamento...

- Desenvolver atividades relacionadas à área de administração de pessoal da empresa, especificamente ligadas à documentação e registro dos colaboradores, encaminhamento de documentação para admissão, demissão e transferência, folha de pagamento e demais atividades correlatas;- atender colaboradores nas diferentes questões relacionadas com a...

Descrição do CargoO Analista de Departamento Pessoal Pleno é responsável por realizar o fechamento da folha de pagamento, garantindo precisão e conformidade com as regulamentações legais. Isso inclui a elaboração, confecção e conferência da folha de pagamento, efetuando apontamento de cartão ponto, e apurando o recolhimento de encargos como...

Descrição do Cargo:Será responsável por gerenciar a folha de ponto dos funcionários, realizar admissões e demissões de colaboradores, controlar e conferir o ponto dos funcionários, organizar documentos e arquivos. Além disso, será responsável por:Gerenciar a folha de ponto: garantir que os funcionários estejam registrados corretamente e que os...

Descrição do CargoO Analista de Departamento Pessoal atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo, com foco em Recursos Humanos e Recrutamento e Seleção.ResponsabilidadesPreparar documentos e serviços especializados de apoio administrativo;Desenvolver atividades relacionadas a Recursos Humanos, como gestão de processos e...

- Desenvolver atividades relacionadas à área de administração de pessoal da empresa, especificamente ligadas à documentação e registro dos colaboradores, encaminhamento de documentação para admissão, demissão e transferência, folha de pagamento e demais atividades correlatas;- atender colaboradores nas diferentes questões relacionadas com a...

- Desenvolver atividades relacionadas à área de administração de pessoal da empresa, especificamente ligadas à documentação e registro dos colaboradores, encaminhamento de documentação para admissão, demissão e transferência, folha de pagamento e demais atividades correlatas;- atender colaboradores nas diferentes questões relacionadas com a...

**Desenvolver atividades relacionadas à área de administração de pessoal da empresa****Especificamente ligadas à documentação e registro dos colaboradores****Encaminhamento de documentação para admissão, demissão e transferência****Folha de pagamento e demais atividades correlatas****Atender colaboradores nas diferentes questões relacionadas com...

Graduação em Gestão de RH. Coleta de informações e documentação dos colaboradores para envio à contabilidade. Conferência da folha de ponto, controle de falta, atestados, hora extra e adicional noturno. Cadastro de funcionários no sistema, preenchimento de planilhas e organização e arquivo de documentos.. Realizar algumas rondas na empresa,...

Descrição do Cargo:O Analista de Departamento Pessoal é responsável por realizar a gestão de todas as atividades relacionadas ao departamento pessoal, garantindo a conformidade com as políticas da empresa e a legislação trabalhista vigente. Suas principais atividades incluem:Processamento de Folha de Pagamento:Realizar cálculos de horas extras,...

**Nível de Cargo**: Gerente**Cursos de Formação**: Administração, Contabilidade, Economia, Bacharelado em Direito, Administração de Recursos Humanos**Escolaridade**: Graduação - Completo**Tipo de Contrato**: CLT**Jornada de Trabalho**: 44 horas semanais, de segunda a sexta-feira**Benefícios**: Plano de Saúde, Vale Alimentação ou Refeição, Vale...

Descrição do CargoO Assistente de Departamento Pessoal é um profissional responsável por apoiar a equipe de Recursos Humanos na gestão de processos relacionados à contratação, folha de pagamento, benefícios e outros serviços para os funcionários da Construtora Artec S/A.ResponsabilidadesProcesso de Contratação: O Assistente de Departamento...