Professor Treinador

Você está procurando por um desafio em sua carreira? Nosso cargo de Instrutor(a) de Treinamento é perfeito para você

• Mapar pontos críticos dos processos produtivos e criar conhecimentos para desenvolver treinamentos com foco em melhorias dos processos auditados promovendo o desenvolvimento da cultura para segurança, qualidade e excelência operacional dos processos;
• Mantenha contato com áreas de interface a fim de mapear oportunidades de desenvolvimento nas áreas de atuação;
• Elabore e administre materiais dos treinamentos, redigindo, atualizando e mantendo controle dos registros e/ou processos, buscando métodos de inovação em aprendizagem baseado em políticas, procedimentos, legislação e instruções de trabalho da área visando o comprometimento das pessoas em relação a manutenção dos padrões e melhoria da segurança qualidade e produtividade;
• Desenvolva e gerir planos de aula organizando carga horária, atuar pro-ativamente no planejamento dos treinamentos sob a sua responsabilidade sugerindo necessidades de treinamento através de análise de dados individuais e coletivos em conjunto com o Coordenador;
• Realize treinamento teórico e prático por meio de metodologias de ensino, didáticas e recursos adequados ao público buscando desenvolver as competências técnicas e comportamentais do treinando a fim de assegurar a qualificação do mesmo nas atividades do posto de trabalho;
• Realize as avaliações teórica e prática para cada treinamento inicial e final e consolidar os resultados de desempenho;
• Aplique e analise a avaliação de reação e de conhecimento, utilizando ferramentas adequadas garantindo a eficácia dos treinamentos, auditando o processo e certificando-se da aplicação do conhecimento na atividade e gerando um plano de ação para corrigir possíveis lacunas no processo de aprendizagem;
• Assegure a atualização da matriz de treinamento por funcionário garantindo o cadastro do mesmos em sistema de gestão assegurando o atendimento de requisitos específicos de normas;
• Garanta que as pessoas estejam treinadas e qualificadas de acordo com a Matriz de Versatilidade sinalizando a falta de requisitos para a realização da atividade buscando o padrão desejável de capacitação;
• Execute atividades adicionais ao estabelecido para o cargo de mesma natureza e complexidade observando solicitação do superior imediato e/ou demanda interna;
• Aplicare os procedimentos de segurança/saúde ocupacional e meio ambiente nos processos produtivos e/ou atividades administrativas implementando melhorias quando aplicável.

• Graduação em andamento ou concluída;
• Curso de LID - Leitura e Interpretação de Desenho;
• Curso de Metrologia.