Profissional de RH Experiente

Há 3 dias


São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeGestor Tempo inteiro R$150.000 - R$200.000
Descrição da Vaga

O objetivo é contratar um profissional experiente para atuar como Gestor de Recursos Humanos em uma equipe dinâmica, apoiando a efetividade e sustentabilidade dos resultados a longo prazo.

Funções e Responsabilidades
  • A alinhar as práticas de RH com os Objetivos Organizacionais;
  • Gestão Eficaz dos Talentos: Desenvolver e/ou cascatear e implementar estratégias de gestão de talentos para atrair, reter e desenvolver profissionais qualificados que contribuam para o crescimento da organização;
  • Desenvolvimento e colaboração efetiva com a Liderança: investir no desenvolvimento de lideranças, garantindo que os líderes estejam capacitados para conduzir equipes eficazes e alcançar os resultados desejados;
  • Cultura Organizacional Fortalecida: Contribuir para a construção e manutenção de uma cultura organizacional forte e positiva, alinhada aos valores e comportamentos da empresa;
  • Engajamento: Desenvolver planos de engajamento e promover ações globais, implementando iniciativas que criem um ambiente de trabalho motivador, inclusivo e produtivo;
  • Análise de Dados e métricas: Avaliar a eficácia das práticas de RH com as áreas clientes, identificar tendências e fornecer insights acionáveis para aprimorar as estratégias de gestão de pessoas;
  • Gestão de Desempenho/Performance: Acompanhamento e gestão de desempenho dos talentos das áreas, conectando com os objetivos organizacionais e promovendo o desenvolvimento contínuo;
  • Adaptação à Mudança Organizacional: Facilitar a adaptação da organização a mudanças, como reestruturações e fusões, assegurando que as práticas de RH apoiem uma transição suave.
Habilidades e Qualificações
  • Conhecimento avançado em RH e administração de pessoal;
  • Efetiva comunicação verbal e escrita;
  • Tecnologias de informática e ferramentas de software;
  • Capacidade de trabalhar em equipe e gerenciar projetos complexos;
  • Desenvolvimento de habilidades de liderança e resolução de conflitos.
Benefícios

Possibilidade de desenvolvimento profissional e crescimento dentro da empresa; ambiente de trabalho motivador e dinâmico; oportunidades de aprendizado contínuo e reconhecimento individual.

Otros

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