Analista de Recursos Humanos Sênior

Descrição da VagaA implementação de Políticas, Normas e Procedimentos de Gestão de Pessoas é fundamental para o sucesso de qualquer empresa. Neste contexto, o Gerente de Recursos Humanos Sênior desempenha um papel crucial.Algumas das responsabilidades incluem:Gerenciar ou coordenar os subsistemas de Recursos Humanos para elaboração de planos...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente e motivado para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos Júnior em nossa equipe de Virtus Recursos Humanos.ResponsabilidadesDesenvolver e implementar estratégias de recursos humanos para melhorar a produtividade e a satisfação dos funcionários;Gerenciar a equipe de recursos humanos e fornecer...

Descrição da VagaA Ak Soluções Em Recursos Humanos está procurando por um profissional experiente em contabilidade para atuar como Analista Contábil Senior. Nesta função, você será responsável por analisar balancetes contábeis, emitir balancetes e montar balanços, além de apurar impostos devidos e gerenciar custos.ResponsabilidadesAnalisar...

O cargo de Analista de Recursos Humanos na RODRIGUES COLCHOES é responsável pelo acompanhamento e execução dos subsistemas de RH/DP. **Formação Acadêmica:** Não informado. **Salário:** A combinar. **Cargo:** Analista de Recursos Humanos. **Empresa:** RODRIGUES COLCHOES. Comércio varejista de artigos de colchoaria. **Ramo:** Comércio...

**Sobre a Vaga**M2 Consultoria está procurando por um profissional qualificado e comprometido para integrar a equipe como Analista de Recursos Humanos. Neste cargo, você será responsável por desempenhar diversas atividades relacionadas à gestão de pessoas, contribuindo para o desenvolvimento e o fortalecimento do capital humano da...

**Desenvolvimento de Processos de Recursos Humanos**Operacionalizar processos de Recursos Humanos considerando as normas, regulamentos e orientações específicas, a fim de assegurar a aplicação das políticas adequadas à manutenção e desenvolvimento da estratégia de negócios da empresa.**Responsabilidades e Atribuições**Controle e acompanhamento...

**Sobre a Vaga**M2 Consultoria está procurando por um profissional comprometido e detalhista para atuar como Analista Administrativo (RH). Nesta oportunidade, você terá a chance de trabalhar em uma empresa sólida e em crescimento, exercendo atividades de apoio à gestão de pessoas e processos administrativos.Responsabilidades:Executar atividades de...

Descrição da VagaEstamos em busca de um Especialista Sênior em Recursos Humanos para integrar nossa equipe na Visteon Corporation. O profissional será responsável por diversas atividades relacionadas à administração de pessoal, garantindo a conformidade com a legislação vigente e a eficiência dos processos...

Descrição da VagaEstamos em busca de um Especialista Sênior em Recursos Humanos para integrar nossa equipe na Visteon Corporation. O profissional será responsável por diversas atividades essenciais na administração de pessoal, garantindo a conformidade com as legislações vigentes e a eficiência dos processos...

Descrição da Vaga:A Maestria - Educação & Treinamento está procurando por um profissional qualificado para atuar como Analista de Recursos Humanos. Nesta função, você terá a oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica e contribuir para o desenvolvimento da nossa empresa.Responsabilidades:Desenvolver e implementar políticas, programas e...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de RH na nossa equipe da FRIOPEÇAS. O candidato ideal terá conhecimentos avançados em gestão de recursos humanos, incluindo recrutamento, seleção, gestão de descrições de cargos e quadro de funcionários, atendimento a colaboradores, acompanhamento de salários e...

Descrição do CargoO Grupo Simões busca um profissional qualificado para atuar como Analista de Recursos Humanos PL. Nesta função, você será responsável por viabilizar a divulgação do processo de seleção do Grupo Simões interna e externamente, atuar como suporte na área de Recursos Humanos, auxiliando nos processos de R&S para os demais cargos...

**Descrição da Vaga**O Analista de Recursos Humanos (Generalista) será responsável por desempenhar uma variedade de funções essenciais, desde a gestão de processos internos até o suporte estratégico à liderança. Buscamos um candidato com habilidades comprovadas em resolver problemas de maneira eficaz e eficiente, além de demonstrar excelentes...

Requisitos:Ensino superior completo em Psicologia.Experiência:Experiência comprovada na função de Analista de Recursos Humanos.Competências:Domínio em processos de seleção de vagas estratégicas, táticas e operacionais.Expertise em aplicação e correção de testes psicológicos.Conhecimento em indicadores de R&D.Expertise em treinamento e...

Descrição do CargoO Analista de Recrutamento e Seleção é responsável por gerenciar atividades de recrutamento e seleção, conduzir entrevistas com candidatos e auxiliar na construção e manutenção do plano de carreira dos colaboradores. Além disso, é necessário implementar processos de avaliação de desempenho, desenvolver planos de treinamento...

Descrição do CargoA EMPRESAS REVEMAR está em busca de um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recursos Humanos. O candidato ideal deve ter habilidades como gestão do tempo, trabalho em equipe, planejamento, dinamismo, atenção alternada, flexibilidade, trabalho sob pressão, relacionamento interpessoal, visão estratégica,...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos em nossa empresa, a ALPHA CONSULTORIA & RECURSOS HUMANOS LTDA.ResponsabilidadesGarantir o fechamento mensal da folha de pagamento da empresa.Realizar o envio das informações da folha para o E-social.Gerenciar encargos trabalhistas, previdenciários e...

**Desafios e Responsabilidades**Como Analista de Recursos Humanos na Comfrio Inteligência Em Soluções Logísticas, você terá a oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica e desafiadora, onde você será responsável por:Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção para atrair e reter talentos;Gerenciar processos de...

Descrição do CargoO Analista de Recursos Humanos da Pneu Forte Ltda. é responsável por criar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores da empresa. Além disso, é responsável por processos seletivos, desde a definição das vagas até a contratação dos candidatos.**Funções e Responsabilidades**Desenvolver e...

Requisitos:• Ensino superior completo em Administração ou áreas correlatas;• Experiência comprovada na função;• Vivência em atividades dos processos de venda;• Domínio na prospecção de novos clientes;• Expertise no acompanhamento dos trâmites de exportação (documentação, saída, embarque, transporte e chegada de produtos);• Pacote...