Especialista em Desenvolvimento Organizacional

Desenvolvimento Organizacional: Transformação e DesafioO Especialista em Desenvolvimento Organizacional será responsável por apoiar a implementação de mudanças profundas na empresa, monitorando e reportando os impactos das iniciativas e garantindo uma execução bem sucedida.Responsabilidades:Apoiar a implementação da transformação...

Descrição do CargoA análise de desempenho e gestão de pessoas visa atrair, desenvolver e reter talentos para o fortalecimento da cultura organizacional.O objetivo é contribuir para o engajamento dos colaboradores e a melhoria contínua dos processos de RH.Tarefas:Desenvolvimento de práticas de gestão de pessoas;Implementação e acompanhamento das...

A organização procura um profissional para ocupar o cargo de Analista de Recursos Humanos. Neste contexto, gostaríamos de destacar que a posição visa atender as necessidades de gestão e desenvolvimento organizacional da empresa.",

**Atua como Assistente de Recursos Humanos**: Dando suporte ao time de RH em todos os processos, incluindo admissão, recrutamento, promoção salarial, treinamentos e desenvolvimentos. Além disso, manter arquivo de documentação atualizada e acompanhar KPI's.O candidato ideal terá experiência na função e formação superior em áreas...

Descrição do Cargo:O Assistente de Recursos Humanos será responsável por apoiar a equipe de RH em todos os processos relacionados, incluindo recrutamento, treinamentos e desenvolvimento profissional. Será necessário ter experiência na função e formação superior em áreas correlatas.Atuar como suporte ao time de RH;Realizar atividades...

Função:O Assistente de Recursos Humanos é responsável por realizar tarefas de apoio ao time de RH, incluindo admissão, recrutamento, promoção salarial e treinamentos. Além disso, será responsável por arquivo de documentação e demais atividades do setor.Habilidades e Qualificações:Experiência na função;Formação superior em áreas...

**Principais Responsabilidades**:- Identificar novas oportunidades de inovação que possam beneficiar a empresa.- Desenvolver e gerenciar projetos de inovação desde a concepção até a implementação.- Liderar equipes multidisciplinares e fomentar a colaboração entre diferentes departamentos.- Alocar e gerenciar recursos (financeiros, humanos,...

Em busca de profissional qualificado para atuar como Especialista em Desenvolvimento Humano.Atividades:Realizar avaliação e intervenção terapêutica em pessoas com deficiência intelectual e múltipla.Planejar e executar atividades que favoreçam autonomia, independência e inclusão social.Utilizar recursos terapêuticos (brincadeiras, jogos, atividades...

Descrição do Cargo:Apoiar os processos de recrutamento, seleção, admissão e integração de novos colaboradores;Contribuir para a adaptação e fortalecimento da cultura organizacional;Atuar no suporte às ações de desenvolvimento de pessoas, organização de eventos e treinamentos;Gerenciar documentos e controlar demandas administrativas da área de...

Engenheiro de Suporte de ProjetosO engenheiro de suporte de projetos trabalha no desenvolvimento e apoio a projetos relacionados a estruturas, utilizando ferramentas de CAD para elaborar e revisar desenhos técnicos, realizar cálculos básicos estruturais e apoiar a equipe de produção. Este cargo exige atenção à conformidade com normas técnicas e...