Mecanico

Trabalhar com Equipamentos Portuários: Uma Oportunidade de Desenvolvimento Profissional

Estamos procurando por uma pessoa proativa e motivada para trabalhar em nossa equipe de manutenção mecânica. Neste cargo, você estará responsável por realizar a execução de serviços de manutenção mecânica e hidráulica em equipamentos como viradores de vagões, empilhadeiras e transportadores de correia.

Requisitos:

• Ensino médio completo;
• Formação profissionalizante em mecânica ou eletromecânica;
• Experiência com manutenção preventiva em equipamentos portuários, viradores de vagões, empilhadeiras, transportadores;
• Conhecimento básico em pacote office.

Desejáveis:

• Conhecimento em serviços de soldagem em aço carbono, aço inox, tubulações e outras ligas metálicas, incluindo solda MIG/MAG, TIG e eletrodo revestido;
• Conhecimento no sistema SAP módulo PM e MM, leitura e interpretação de desenhos mecânicos e hidráulicos.

Responsabilidades:

• Realizar a execução (reparo ou substituição) de serviços de manutenção mecânica e hidráulica em equipamentos como viradores de vagões, empilhadeiras e transportadores de correia;
• Auxiliar na montagem e desmontagem de peças e equipamentos;
• Interpretar desenhos, planos de manutenção, ordens de serviços, padrões e instruções de trabalho, entendendo o funcionamento dos componentes e seu inter-relacionamento no conjunto;
• Atualizar sistema informatizado de controle de manutenção (SAP);
• Analisar falhas e propor soluções, criticar o resultado das manutenções e implementar ações de bloqueio dos desvios, referentes a equipamentos, componentes ou instalações mecânicas;
• Contribuir com as melhorias de segurança (Kaizen, CCQ, 5S);
• Realizar bloqueios mecânicos em equipamentos.

Benefícios:

• Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria;
• PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa;
• Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
• Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
• PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
• Vale alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
• Vale refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
• Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
• Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
• Transporte fretado ou Vale transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
• Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
• Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
• Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
• Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.

Como é trabalhar na